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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休を取って、戻ってこられてる方も何人かいらっしゃいます。
時短勤務もちろんあります。
女性の役職者もそれぞれの部署にいます。
【気にな...続きを読む(全143文字)
- この投稿でわかること
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- 改善したほうがいい点
SHOWA GROUP株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SHOWA GROUP株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にSHOWA GROUP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休産休を取って、戻ってこられてる方も何人かいらっしゃいます。
時短勤務もちろんあります。
女性の役職者もそれぞれの部署にいます。
【気にな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
内勤だと上司が仕事が出来る方が多いので、学べる点は多いと思う。
育休、産休から復帰している人も増えてきている。
昭和気質なので、女性が無理を...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性社員を積極的に取っているのか、自分が入社した時の新入社員は男性1:女性9くらいの比率でした。
なので、女性で且つ社交的な明るい性格であれ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古くからの考え方が浸透しており、女性が働きにくい会社でした。お茶を入れたり、男性の飲んだ食器を洗うのも女性の仕事...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
厳しいと感じることはありましたが、今となってはとてもいい社会経験になりました。人間関係も部署によって様々ですが、だいたい良好です。私も恵まれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女の人も多いため、友人関係が良好に進む。同期同士も仲良くなることが多く、女のギスギスしたこともない。もちろん、男性とも良好関係だが、他社に比...続きを読む(全188文字)
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女性の働きやすさは、どの部署に配属されるのかによって違う。違う社長から近い総務部や営業に近い部署の女性は厳しい状況ではないかと思う。
女性は平均2年か...続きを読む(全166文字)
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私の働いている時期には女性の管理職はいませんでした。
キャリアに関係なく新入社員であれ女性事務であれ超過勤務を強いる会社であり、そもそも長年働くほどの...続きを読む(全176文字)
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出産・育児休暇はあるようだか、取得している人はほぼ居ない。
朝出勤時間が早く、夜も毎晩残業の為、出産・育児との両立はほぼ不可能。
大抵は結婚退職して...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
ここ数年仕事の減少の影響でしょうが、残業も全くなく、休みも普通に取れるぐらいの業務なのでプライベートは十分取れます
【気になること・改善した...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
任意のイベントごとや、定期開催する会社の事業の飲食店での飲み会、年に一回の旅行など、コミュニケーションがよく取れる風潮です
また資格も取りた...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは業界的な話で、物価高叫ばれてる世の中で建物がなかなか売れにくくなっています
その中で上場を目指そうと言う方...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
上司の方が頑張ってくださり、月収も入った時に比べたら数万円上がっているので、昔の時ほど低収入ではないです続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格を勉強したい方などは、仕事の忙しさにもよりますが、推薦されて、資格手当などつくので、かなりいいです。
これまた普段の仕事の量によりますが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
とにかく、マナー、礼儀については厳しく指導されますので、しっかりと身につきます。また、体育会系の風土であり、上下関係も気にしながら仕事を進め...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大家族主義というのを大切にしており、コミュニケーションが多く取れるのは魅力だし、分からない事はすぐに聞けるような社風もある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
家の関係で、どうしても事業エリア外への引越しが必要となったが、最後までよくして頂いた。社員の方の人柄の良さは、仕事する上でも、非常にたすけに...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
休みはしっかりとる事ができるし、残業もそこまで多くなかった。休み前の仕事終わりには、同期と食事することも多く、仕事もプライベートも楽しむ事は...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
任せて頂ける業務が多く、自己の裁量が大きい。自分で分からないことは、聞きやすい雰囲気もある
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が少...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休育休は取得可能。男性でも育休をとっている方がいた。フレックス等である程度時間の融通もきく点はいいと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
育休等、営業には無いと思った方が良いですが、ある程度結婚や出産イベント等を遅らせて、仕事一筋にすれば稼げます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休、育休を取って復帰される方も多くいた点は女性にとって良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和的な社風なので女性管理職は少...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
無し。
女性の為の制度は在籍何も無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を将来的に採用するのであれば、飛込とは別の手法で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休育休もしっかりとれ、ママの多い部署もあるので働きやすい。
突然のお熱も理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ繁忙期は全...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい
業務時間もとてつもなく長いです
上司が部下の確認をできていないことがしばしば...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
子供の都合でフレックスで出社時間を調整ができたり、時短勤務制度ありいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属している部署によ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給消化率も高く、取得し易い。育児休暇制度などもあるため、ワークライフバランスは整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とてつもなく女性に優しい会社。産休も不都合なくとれ、職場復帰もしやすく、その後のプライベートも加味して部署や働き方も考えてくれる。
【気にな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
産休育休はとれるため復職しやすい。
女性が多いので女性は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど女性なので、
特...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | SHOWA GROUP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウワグループ |
| 設立日 | 1957年11月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 255人 |
| 売上高 | 155億5086万4000円 |
| 代表者 | 湖中 正泰 |
| 本社所在地 | 〒675-0101 兵庫県加古川市平岡町新在家117番地 |
| 電話番号 | 079-423-0050 |
| URL | https://www.showa-jutaku.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。