大村紙業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
アルバイト、パートなので休暇の融通が効きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト、パートからの正社員登用は行っていない為...続きを読む(全224文字)

【良い点】
休みなどは比較的取りやすいですが、事前申告制です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良、事故など突発的な休む場合は「休みは事前...続きを読む(全151文字)

【良い点】
人事評価シートがない為、競争心の煽り、マウントの取り合いが発生しづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価シートの透明化
人事...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性同士の和（派閥）に上手く入れれば仕事がしやすいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のバイトリーダーが主任より権力が強い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
正社員登用ありと記載してアルバイト・パートを積極的に採用、未経験者歓迎、と効率よく労働力を集めているところ
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
営業所によっては女性が多いところもあるみたいです続きを読む(全30文字)

【良い点】
・休暇申請すれば大抵は承認をもらえる。
・残業はしないように、従業員みんなで取り組む姿勢があったこと。
・休日出勤もほとんどない営業所ではあ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社会保険等の基本的なものがあること。
営業所によるが、従業員の交流会などがよく行われている(但し、費用は各自が負担)。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
物流業界の中でも年間休日は120日、繁忙期や急な仕事を除いてはほぼ定時で退社できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にもよるが...続きを読む(全210文字)

【良い点】
出荷した商品が書店に出回っているところを見かけるとやりがいを感じる。
パートさん同士でのサポート体制が構築されており、チームワークが取られて...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年功序列なので時間が経てば自動的に役職は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修以降、とく研修などはなかったので、...続きを読む(全103文字)

【良い点】
部署によりますが、自身の意欲次第で若いうちから他部署の方や重役の方とコミュニケーションが取れる環境ではあるので、対人関係力は高められると思い...続きを読む(全206文字)

【良い点】
資格は取らせてくれる
というか資格がないとやれることが限定的なので資格は必須になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップで...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップについては、自らの意思で努力して身につけるものであって会社で身につけてもらうものではありません。あえて言えば、続けられている人に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に学ぼうとしないと得られないことが多いが、現場は忙しくてそれどころではな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
教育体制は殆ど無いと先輩も言うので元々スキルを備え持った人が有利。
顧客や上層部との折衝が起きても自部署を守る考えを交渉していくスキルが必須...続きを読む(全228文字)

【良い点】
部下に合わせて教育をしてくれる。
定期的に研修があり、品質やリーダー研修などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、定期的...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTでの業務を覚えるのがメインですがローカルルールが多すぎるため覚えるのは中々大変ではあるから続きを読む(全77文字)

【良い点】
最初はメンターがついてくれる。渡しの場合は上司で、仕事終わりに日誌をかき、それに対しての返事をもらうという形での教育だった
【気になること・...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教えてはくれますが、何度も同じことを聞いたり出来ない気がした。周囲の方も忙しいので何度も聞くのは気が引けました。...続きを読む(全112文字)