アップコムの評判・口コミ一覧（全131件） 5ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業込で年収が270万程、今はないがボーナスが今後支給されるかもしれないとの事なのであまり期待せず今現在の...続きを読む(全86文字)

【良い点】
最初数年は携帯販売員として働くので、携帯販売員としての研修は派遣先がしっかりやってくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
人材コー...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人材コーディネーターの経験はできないためやりがいは特になし。続きを読む(全59文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特にない。
スキルアップはできないと考えたほうがいい。続きを読む(全64文字)

【良い点】
男性のため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性のため不明。
女性社員は数名見かけたがどんな社員が入社しているか知る機会はほぼない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部がいい加減でミスが多い。続きを読む(全47文字)

【良い点】
不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材を大切にしている気があまりしないため将来性は無いように思える。続きを読む(全63文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人材コーディネーターとしての仕事はない。
派遣としての仕事ばかりのため。
プライベートとの両立...続きを読む(全123文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材コーディネーターに慣れると思ったが実際は派遣社員と同じ扱い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
決まってから現場で働くまで早かった。

また、コーディネーターの人柄の良さや書類の確認は電話をもらえる早い対応。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
多分ない。あるかもしれないがそれは派遣先からだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、派遣先に依存する。
また、自身...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ボーナスの制度が最近できたので、そこでしっかりもらえると思う。

給与は期待しない方がいいが、内訳がよくわかるため、安心できる。
【気になる...続きを読む(全158文字)

【良い点】
派遣先に大きく依存する傾向がある。
私の場合はしっかりと休みが確保されていた。

休日にたまに電話があるくらいで、しっかり休める。
【気にな...続きを読む(全149文字)

女性の社員の方も多く、働きやすいと思います続きを読む(全21文字)

コーディネーターであれば、土日祝は休みです、研修期間はシフトのためバラバラです。続きを読む(全40文字)

研修の勤務地の部分で折り合いがつかなくなってしまいました。私としてはもう少し自宅から近い店舗を希望していましたが、家から1時間程の場所を提案され中々近い...続きを読む(全147文字)

査定があります。ただし自分は長い期間在籍はしていなかったので詳しくは分かりません。年1回あるようです。続きを読む(全51文字)

【良い点】
わりと自由にやらせてくれるのでプレーヤー気質の人で自走できるならのびのび働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言え...続きを読む(全123文字)

【良い点】
体調不良などがあった場合度を変えなければ休ませてくれます。続きを読む(全35文字)

【良い点】
休みが取りたいところがあれば事前に相談していればわりと融通きかせてくれます。
連休はクライアント次第ですが平日であれば固定の休みも交渉してく...続きを読む(全80文字)

【良い点】
評価制度に関しては基準はないようです。
私の時は役員と面談を組みましたが予定が合わないかで結局出来ませんでした。
普段でも基準が共有されてる...続きを読む(全105文字)

【良い点】
スキルアップに関しては個々に委ねられてます。
自分から担当営業に連絡すれば研修の日程は組んで教えてくれます。
研修担当の人も現場で実際に働い...続きを読む(全209文字)

【良い点】
やりがいは１つもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長は何もできないし、一生将来性のない携帯ショップで働かされるだけなので...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理力は何もないし、連絡しても、1週間未読ブッチされます。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に成長性はないです。
携帯ショップは今どんどん潰れてるので正直5年も持たないでしょう。続きを読む(全65文字)