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自社ブランドであるエビソル、エビカとの2本柱でありながらさらに今後のビジョンまで見えていることから将来性は大きい。続きを読む(全57文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンチケットホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンチケットホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
自社ブランドであるエビソル、エビカとの2本柱でありながらさらに今後のビジョンまで見えていることから将来性は大きい。続きを読む(全57文字)
【良い点】
建設業界の中では比較的安定した雇用環境が整っていることが挙げられます。社会保険や退職金制度、各種手当などの基本的な福利厚生が整備されており、長...続きを読む(全443文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月18日【良い点】
社員の挑戦を応援する文化が全体的にあった。
若いうちから新しい仕事や大きな仕事に挑戦したい人にとってはよい環境だったとおもう。
自分自身も、大...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年12月29日【良い点】
知人に誘われて転職することになったため退職しましたが、大きな不満はなく、転職の誘いがなければ退職していなかったと思います。
退職時の対応もとく...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月5日【良い点】
空気が合えば居心地が良いと感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の離職率が低いため、社員入れ替わりがほぼない。よって...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年7月9日【良い点】
プロジェクトの進行に合わせて柔軟な働き方が可能であり、業務効率を意識しながら無理のないスケジュールで仕事を進めることができました。たとえば、繁...続きを読む(全590文字)
観光業界全体に言えることだが日本の素晴らしさを海外に直で届けることができるのは魅力だと思う。続きを読む(全46文字)
配属によって変わってくることが多いとは思うが就労環境は良いとのことだった。福利厚生も最低限そろっている。続きを読む(全52文字)
ベンチャーでありながら社長から社員の方々まで全員が観光業に対して多大な思いがあり、全社員が同じ方向を向いていると感じた。続きを読む(全60文字)
人事の方にも女性が多かったと感じた。また産休や育休に対してもしっかり福利厚生が整っている。続きを読む(全45文字)
| 会社名 | 株式会社ジャパンチケットホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンチケットホールディングス |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目20-18三富ビル新館1F |
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