旭光電機の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

入社後、一ヶ月間は同期と集合研修を行う。その後各部署に配属され、OJT型の研修が約2年間続く。また特定のスキル支援制度が非常に充実しており、資格を取ると報...続きを読む(全154文字)

サービス残業はなく、危険手当、三交代手当てが支給されるため給料は非常に良い。またボーナスも非常に良い。社内旅行などがある古き良き昭和体質の会社である。先輩...続きを読む(全150文字)

福利厚生はほかの会社と比較してもそん色ないように思える。有給もしっかりと消化でき、月曜日や金曜日に有給を消化し、土曜日や日曜日と有給を絡めて三連休を作る社...続きを読む(全162文字)

年齢の区別がなく、実力主義のような印象を受けたが、入社してみると、どちらかというと堅実で保守的な部分が多くあるように思えた。ただ、部署によって評価の仕方が...続きを読む(全154文字)

これからは既存事業だけでなく、新規事業に力を入れ、新規事業を立ち上げるような雰囲気があります。しかし、新規事業の計画はどこまで進んでいるのかは平社員にはわ...続きを読む(全153文字)

週休二日制で休みがきちんと確保されており、仕事と休みのメリハリがつけやすかったです。残業もあまりなく、ほとんどの社員さんが定時に出社されております。また、...続きを読む(全154文字)

自動ドアや鉄道や船舶など実際に社会で使われているものをつくるため、社会貢献をしている実感をとても感じることができます。また、大型ショッピングセンターやコン...続きを読む(全150文字)