企業研究レポート
内定
- 重視した軸
-
就活の軸が縁の下の力持ちのような企業で働くということで、自動ドアなどのセンサーなどを取り扱っている会社で、全国の70...続きを読む(全123文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
-
旭光電機は、「人と社会の安全・快適を支える技術」を理念に掲げ、センサーとコントローラー技術で社会インフラを支えることを使命としています。自動ドアや鉄道車両、船舶、医療・見守り分野まで、幅広い領域で人々の暮らしを支える製品を提供。近年はIoTやAI、宇宙開発分野...続きを読む(全246文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
-
主力製品は、自動ドア用センサーや鉄道車両用電装品、船舶用制御装置など。特に自動ドアセンサーでは国内シェア約70％、新幹線車両向けでは100％の採用実績を誇ります。設計から製造、検査、納品、保守まで一貫対応しており、顧客のニーズに応じたカスタマイズが可能。近年...続きを読む(全248文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
-
旭光電機の強みは、ニッチ市場での高いシェアと、顧客ニーズに柔軟に対応する技術力にあります。特に自動ドアセンサーや鉄道車両用電装品では、長年の実績と信頼を築いており、安定した受注基盤を持っています。また、設計から製造まで一貫して対応できる体制も他社との差別化要因...続きを読む(全223文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
-
旭光電機の社風は、技術志向が強く、誠実で堅実な社員が多いことが特徴です。部署間の連携も良好で、チームワークを重視する文化が根付いています。若手社員にも責任ある仕事を任せる風土があり、成長意欲のある人には多くのチャンスがあります。また、ベテラン社員による丁寧な...続きを読む(全202文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
-
働き方においては、比較的安定した労働時間と休日取得が可能な体制が整えられており、残業は時期によって変動はあるものの、全体的には少なめ。年間休日は120日以上で、土日祝休みが基本です。有休も取得しやすく、家庭やプライベートと両立しながら働ける環境が魅力です。待...続きを読む(全210文字)
0
0
