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【良い点】
技術セミナーや展覧会に積極的に参加させてもらえます。許可をもらうのも容易で一言いえば許可がおります。業務の予定がなければ翌日のセミナーにも参...続きを読む(全249文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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旭光電機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭光電機株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に旭光電機株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
旭光電機の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
1.9
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
--
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
3.7
旭光電機の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
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旭光電機の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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入社後、一ヶ月間は同期と集合研修を行う。その後各部署に配属され、OJT型の研修が約2年間続く。また特定のスキル支援制度が非常に充実しており、資格を取ると...続きを読む(全154文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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旭光電機を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年10月25日【良い点】
責任がない新人のうちや、現場によっては定時に帰れることがあるので、比較的柔軟に仕事終わりの予定を組むことができていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
【良い点】
正直やりがいというのは感じた事はありませんでした。
毎日淡々...続きを読む(全79文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年12月16日【気になること・改善したほうがいい点】
今の会社、夜勤多くて給料も低めやのに成長感あんまなくて、正直しんどい感じかな。」
少しだけ詳しく
「今の会社はI...続きを読む(全187文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 10代後半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
バイトなのであまり分かりませんがそこそ...続きを読む(全57文字)
【良い点】
完全週休二日制で残業も少ない部門がある一方で、一部の部門や優秀...続きを読む(全80文字)
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旭光電機の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
評価や業務内容について性別による区別がありません。女性もがんばっていれば評価される環境です。昇進についても男女で差はなく、女性の管理職が増え...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績によらず安定した給料をもらえます。
サービス残業というものはなく、全額支払われます。
残業をしすぎた月は申請を行い、翌月に代休を取る必要...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
基本的に上司からの指示を受けて仕事を行います。
人間的に尊敬できる人が多く、基本わからないことがあれば周りに聞くことで丁寧に教えてもらい、解...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
非常にやりがいのある仕事であり、大きな達成感を得ることができる。自分の設計した回路が製品となるときはとても誇らしくおもえる。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
尊敬できる人が多く、たくさんのことを学ぶことができる。与えられたことをこなすだけでなく、当事者意識をもって業務に取り組むことでより大きな成長...続きを読む(全181文字)
メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
手順書などがあるので社員はそれをみて学ぶことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
中間の人間がいないため若手か50代以降のベテラ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内で学べる環境があり知識がなくてもわかるようになっていた。
先輩などにも聞きやすい環境が多いと思う続きを読む(全56文字)
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【良い点】
フィールドセールスとしての地力はつく。KEYENCEよりも認知度は低く、それに反して商材難易度は高いので実力が試される環境ではある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
生産技術や電気関係に詳しい人なら、馴染みやすい会社かもしれませんが、自分には向いてませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
得...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自己啓発補助制度があり、資格試験の受験料を半額免除してもらえたり、資格を取得すると祝い金がもらえたりします。講座や参考書の購入も相談すればO...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修制度は、英会話教室やeラーニングなど充実している。ただし、英会話は人事から声がかかった社員のみ参加出来るため希望制ではない。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が出世することはほぼありません。
年功序列というより男尊女卑。
社長がそのような考え方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
デンソーの教育をWebや出張で受講することができ、行きたいと言えば行かせてもらうことができる。
講座によってすごく勉強になるものも多い。
【...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
教育はほとんどなし。上司と同行してみて覚えろの精神です。
結果的になかなか覚えることができなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
スキルアップが計画的に組まれているわけではない。社内外のトレーニングは自発的に手を挙げる。業務に必要なスキルセットは個人に任せている感がある...続きを読む(全186文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
旭光電機の 会社情報
| 会社名 | 旭光電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョッコウデンキ |
| 設立日 | 1947年6月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 189人 |
| 売上高 | 41億円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 畠田真一 |
| 本社所在地 | 〒652-0032 兵庫県神戸市兵庫区荒田町1丁目2番4号 |
| 電話番号 | 078-515-8601 |
| URL | https://www.kyokko.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1287966
