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テクノトップの新卒採用・就職・企業情報
株式会社テクノトップの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数21件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社テクノトップの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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テクノトップの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
2.2
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
4.4
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テクノトップの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
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テクノトップの 社員の口コミ・評判
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年1月18日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 14年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
この仕事はどこでもそうだと思いますが、忙しくない現場であれば、融通が効くと思います。社員同士も仲がいいのではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年8月27日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 10年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
新卒の場合1ヶ月ほど本社にて研修が実施される。比較的穏やかな人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
組織的な教育制度はなく、常駐...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年8月27日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 10年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
大手企業が取引先に多く、今後も日本のSIer形態のビジネスはなくならないと思うため安定しているのではないか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年8月27日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 10年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
協力会社として常駐するためそちらの勤務体系にあわせます。比較的大手の企業が多くあまり無茶な働き方をする現場は少ない印象でした。有給休暇も取りや...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年6月8日- 回答者:
-
- 男性
- 16年前
- セールスエンジニア・プリセールス
- 正社員
【良い点】
ヒトは総じて穏やか。一部体育会系の上司もいるにはいたが、あまり荒々しい仕事ぶりではなかったか。
ただ採用されてくる新人、若手が玉石混合すぎて将...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2012年8月15日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 14年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 正社員
正直言って、単なるSE派遣会社と思います。客先常駐でSEが苦しい思いをしていてもほぼ何もしてくれません。基本的に体力に自信のある人しかずっと働いてはいけな...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2012年7月21日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 30代前半
- 男性
- 14年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
資格取得費用を負担してくれるところは満足している。
不景気のためベースアップ幅は小さい。
昇給の条件が不明瞭。
好きな仕事を選べない。
年度末に課...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2012年2月16日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 18年前
- セールスエンジニア・プリセールス
- 正社員
雰囲気はよかったように思います。
入社後もその印象はあまり変わりませんでした。
ただ、労働環境は業界のイメージそのままで、現場によっては、残業時間が非常...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2012年2月16日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 18年前
- セールスエンジニア・プリセールス
- 正社員
派遣型は、業界的にパートナー企業を絞っていく時期だったので相当にしんどかったように思います。
とはいえ、CSは非常に高く、元請の企業からの覚えがよいので...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2012年2月16日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 19年前
- セールスエンジニア・プリセールス
- 正社員
有給は積極的に利用しても褒められこそすれ、咎められることはない社風です。
その他、以下のような手当が当時用意されていたかと。
・出産育児支援
・誕生...続きを読む(全182文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
テクノトップの 学生の口コミ・評判
テクノトップの 過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
テクノトップの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
テクノトップの 職種別年収
テクノトップの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクノトップ |
|---|---|
| フリガナ | テクノトップ |
| 設立日 | 1997年7月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 112人 |
| 代表者 | 和泉澄男 |
| 本社所在地 | 〒162-0844 東京都新宿区市谷八幡町14番地市ヶ谷中央ビル |
| URL | https://www.ttop.co.jp/ |
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