中野建設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
住宅補助は20代・独身限定でありました。月3万円ほどで、大変ありがたかったのですが結婚した、もしくは30代になっても継続して欲しかったです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
退職の旨を伝えた後、スムーズに対応していただきました。有給もちゃんと消化させてもらいました。
総務の方の対応もスムーズでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
大学で専攻したことを活かしたいと思い入社。
県内での知名度は高く、社会的信頼度は高いと思う。
社内の人は優しい方が多かった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
期末賞与を含めるとかなりの額の賞与をいただけた。
会社の業績が良ければちゃんと社員に還元してくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現場改善や新しい技術提案には前向きに話を聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨しているが、ただでさえ現場が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
総務が大きく、また現場でも女性を起用する流れがあったため、女性社員の数は周りに比べると比較的多く、またみなさん交流があったりしてるみたいでし...続きを読む(全171文字)

【良い点】
公共事業も民間も現場の数はあり、またこれからも仕事はあり続けるのではないかと当時は思っていました。伊達に地場の建設会社ではないと思いました。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職手当があまり魅力的でないため、どうしても役職が上に上がるほど損な気がしてなら...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与が非常に大きく、年間3回(業績による)
期末賞与が如何に上振れするかが生活に関わってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は...続きを読む(全150文字)

【良い点】
地場に根付いた安定した企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しすぎていて、今後の大きな発展はないように感じた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
事業所、支店によるとは思うが相談しやすい環境であると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいもあるが、お客様ファーストの姿...続きを読む(全139文字)

【良い点】
ワークライフバランスはすばらしいです。
なぜかというと休みと仕事がしっかりわかれているからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては早く帰れることもあるが、所長がなかなか帰らない現場がおおく、その場合は帰りづらい。また所長、主任層...続きを読む(全230文字)

【良い点】
仕事に慣れて来ると、フレックスタイム制度は生かされてくる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や受け身の人は、主体性に欠けていること...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休日は必ず休める。休日出勤したとしても代休を必ず取らないといけない制度がある。パソコンをつけない、社用車を使わないとすれば勤怠はつかないが、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部署によりますが、フレックス制度導入により、日中に済ませないといけないプライベートな用事を済ませたり、子供の送迎等ができます。リモートワーク...続きを読む(全265文字)

【良い点】
とりあえず残業が多いのでバランスが取れていないが稼ぎたいヒトには向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスと...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、現場や上司によってかなり差があると感じます。工程に余裕がある現場では比較的休みも...続きを読む(全197文字)

【良い点】
内勤者は残業時間が少ないと思います。19時にはほとんど人がいない状況です。技術職は、現場によって夜勤があります。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが少しでも頭にあるならおすすめはできない。
土曜出勤はあたりまえ、現場が遠...続きを読む(全138文字)