愛媛新聞社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
個人の裁量が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上司は考え方が古く、パワハラ気質な人もいる。
社内政治にばかり熱心な人もお...続きを読む(全105文字)

【良い点】
家賃補助が充実している。
特に支社局は、家賃などの補助がかなり手厚く、実質ほぼ持ち出しがない。
年利が比較的良い財形貯蓄制度もあるが、今後続...続きを読む(全176文字)

【良い点】
夏季休暇は多くの人が１週間以上取っており、長期休暇の間に海外に行く人もいる。
育休は男女ともに取りやすく、男性でも半年や１年育休を取る人も珍...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は愛媛県内では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつては４０代ともなればかなりの高給取りだったようだが、今の若手がその年に...続きを読む(全126文字)

【良い点】
取材網は愛媛県随一。一見クールに見えるが、報道を通して社会を少しでも良くしたいと考える記者も多く、仕事にやりがいはある
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)

【良い点】
記者は、自分の興味関心を深めて記事を書くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、無意味な定形業務が多すぎる。...続きを読む(全287文字)

【良い点】
賃金が少なめの地方にあって、新卒初任給でも地域の中ではいい給料がもらえる。ボーナスも５ヶ月ぶんくらいはあったので簡単に3桁代に届いていた。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
特殊な業界なのでスキルアップになりました。高学歴な人が多いので落ち着いた雰囲気。年齢層も高めで合えば働きやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
育児休暇は最長で2年間取れる。近年は、ほぼ全ての方が2年しっかり取得しており、その後、勤務に復帰している。育休取得は当然という風土があり、育...続きを読む(全182文字)

【良い点】
近年の働き方改革で、残業を徹底して削減しており、休みも積極的に取らせている。不当な残業圧力は、昔に比べてかなり減ったように感じる。
【気にな...続きを読む(全259文字)

【良い点】
様々なテクニックを教えてくれる上司は多い。上司との距離も近いため、話しやすい環境でもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
行きたい...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員教育はない。優秀な社員の下につけば、それだけ多くのことを学べる機会はあるが、優秀な人材が流出している...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ひとりひとりの裁量が広いので、取り組む意欲があれば広く活躍できる。教育体制は基本OJTだが、最近では社員研修に積極的になっている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
Eラーニング講座の活用は誰でも利用可能。語学学習の補助も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーがほと...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に整っておらず現場の先輩社員がOJTで教えていく形である。結果的に若手社員が若手社員を教える状況が発...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべきよい点が思いつかない。留学制度などがほしい。記者職の場合、記者の能力しか身につかず、転職する際に会社が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
留学制度があり、選抜されれば海外留学などもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の変革期（デジタル化）にあり、適切な指導がで...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は最初の新入社員研修がピークという感じ。
OJTが基本だが教えるひとによってやり方がまちまち。
教えられ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
属人的な側面が大きい。私のケースでは原稿の指導などを主に担当してくださった方が尊敬できる方であり、色々と学ぶことができたと思っている。
　ス...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ業務取得したいことを伝えても基本放置。改善されなかった。
マウント取りの中年の秘書がいる。社長含め役員は...続きを読む(全150文字)