日本興業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
公共事業、民間事業どちらにもターゲットを置いていて、土木を中心に景観資材、エクステリア資材も取り扱っている。特に景観資材については他社と比較...続きを読む(全500文字)

【良い点】
申請すれば半日有給もあり、
こまめに有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に残業が集中するため、
休日出勤もあり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
個性的な人が多く飽きがこない。
メンタルケアも申請すれば可能で管理職の負担を軽減してくれる。
大人しい人が多め。続きを読む(全62文字)

【良い点】
土木関係のコンクリート製品が基本なのでなくなることはないんじゃないかと思います。製品の品質管理もきちんと行われているので安定はしていると思い...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良かったと思います。基本的には休日出勤などはなく、休日に社用ケータイに電話が来ることはほとんどありません。家族との時間...続きを読む(全197文字)

【良い点】
多くもなく少なくもなく、特に良いところはありません。
残業代はきちんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報には昇...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ないです。強いてあげるなら閑散期は割と自分のペースで仕事ができます。繁忙期はかなり忙しくそのギャップが辛かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
繁忙期以外は自ら仕事も進めることができるため、比較的自分の裁量で進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修制度が全く整備...続きを読む(全177文字)

【良い点】
繁忙期でなければ自身の裁量で業務改善の提案や推進をしていけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足の状態であり、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族を犠牲にし、目をいつも真っ赤にして自分は仕事が出来るなどという態度と言葉で部下...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。人によって態度を変える上司が居たり機嫌で動く上司がいる。会社がどの方向...続きを読む(全107文字)

【良い点】
将来性・成長実感の不足
業界・事業が成熟しており、新しい挑戦や成長のスピードを感じにくい。業務が固定化し、スキルの伸びが頭打ち

評価・昇給...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早く、残業も多い。時間を渡せばキチンと給料は貰えるがそれが果たして良いのかは働いてる個々人の感覚になると思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
派遣も社員も居なくなる会社なので
期間限定時給で募集がかかる。
しかし通常時給でやる気は出ないので
さっさと1年間という満期ではなく半期の満...続きを読む(全270文字)

【良い点】
住友大阪セメントでの経験を通じて、自分が本当に情熱を持てる分野で成長したいと考えるようになり、以前から関心のあった映像業界でクリエイティブな...続きを読む(全312文字)

【良い点】
退職を検討した理由としては、業界全体の成長性がやや落ち着いている点や、新しい挑戦をしにくい雰囲気があることが挙げられます。また、部署によって...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はサポート事務の立場だったが、慣れてしまうと仕事があまりにも少なく苦痛なレベルだったので契約を終了した。営業...続きを読む(全142文字)

【良い点】
自分自身で他にやりたい職種を見出したので、前向きに報告ができた。ポジティブな理由での転職だった為悪い空気にはならず。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

【良い点】
会社がある程度大きいので、潰れることはなく安心して働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少なく、将来が不安にならない...続きを読む(全89文字)