この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんなやさしい。
社員やアルバイト全員で助け合っているのでなんとかなる
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に厳しい部分があると思う。続きを読む(全78文字)
ノアインドアステージ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ノアインドアステージ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にノアインドアステージ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんなやさしい。
社員やアルバイト全員で助け合っているのでなんとかなる
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に厳しい部分があると思う。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休をきちんととっているスタッフが多く、復帰後は時短勤務をすることができるので、育休明けも職場復帰されてる方が多い印象です。女性の働き方...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に女性の意見を聞いてくれやすい社風です。しっかり評価をしてくれるので女性であってもキャリアアップ等見込めます。
【気になること・改善した...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性コーチも描く事業所に一人はいるイメージ。ただ、体力的に厳しく長続きしづらいかも。女性コーチの場合はラストレッス...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意識の高い人が多く、仕事自体は好きであれば産休や育休を取って続けることができる。時短勤務なども可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コーチ、フロント共に土日がかきいれどきなので、子供を産んでも復帰することは難しいと感じます。
中には子供をどちらかの実家に預けたりする方もいるようですが...続きを読む(全152文字)
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少し前までは、結婚・出産を機にやめる人が多かったが、近年では産休を取って、また戻ってくる女性社員(フロントスタッフ)がいました。女性でも昇格している人もお...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
事業所はかなり増えているので、こんごもきたいできる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多く、いろんなところに行かなきゃいけないのが大変。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
テニスがし放題なので、レッスン前などにコーチ同士ですることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間も曜日によって変わってく...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
笑顔の多い事業所だった。関西の人が多く、関西弁が飛び交っていたが楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の出勤が多くなってき...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べて高かったが、残業がその分多かった。それを考慮するとそこまでもらってる方ではなかったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
住宅補助が月に5万円ほど出るが、場所によっては家賃が高いのでもう少し出してくれたらありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
何連休...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
お客様からお声を頂くことが何よりのやりがい。
好きなことを仕事にできているのが嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に反映して...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大前提としてテニスが好きな人が入社しているはずなので、そのテニスにかかわれているということがやりがいになるケースが多いとおもいます。かなり少な...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
レッスンに関しては、非常にやりがいを感じた。テニスを通じてお客様との関係を深めることができたと感じている。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取るためには代理のコーチを立てねばならず、自分がメインで入っている場合は代理を探すのが難しい。
同じように休...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
サービス業、シフト勤務なので、家庭を持っているとワークライフバランスがとりにくいが、独身自体は平日休みがあったり、お昼からの出勤があったり、ワ...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
制度が充実していて、産休•育休を取っている方、時短勤務など選択している方も多く、会社も推奨しています。
それに対するモラハラなどもありません。...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家庭と両立できてるじゃあ正社員はあまりいなく、結婚したら辞める人が多い。長く働いてる人はあまりみたことない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
本社管理部は土曜日日曜日祝日がお休みで年間135日休みのため、女性も働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
スクール担当...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
本社管理部は土曜日日曜日祝日がお休みで年間135日休みのため、女性も働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
スクール担当...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも管理職になれる。
勤務時間についても、子供のお迎えの時間などは抜けて、早朝や深夜に働いたりと柔軟に時間を調節できる。
【気になること・...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
アパレルメーカーなので、女性の社員が多いです。
産休や、育休取得の制度が最近良くなっていると聞きました。育休を長くとれるようになったそうです。...続きを読む(全149文字)
育休制度などはさすが教育関係の業界と言えるほど充実している印象なので長く子育てしながら働ける環境が整っている。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性が多い職場ですが、女性だから、男性だからという区分けではなく、性別や関係なくその人一人一人として接しているイメージです。女性も働くことが当...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
育児休暇は比較的取りやすいように思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員体制がギリギリの職場も多く、1人にかかる負担が大きくな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
重い器具を持ち歩くため体力、筋力は必須。人数や時間の余裕もないため、生半可ではやっていけないと考える。続きを読む(全71文字)
会社名 | ノアインドアステージ株式会社 |
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フリガナ | ノアインドアステージ |
設立日 | 1980年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 248人 |
代表者 | 大西雅之 |
本社所在地 | 〒672-8014 兵庫県姫路市東山524番地 |
電話番号 | 079-246-2069 |
URL | https://noah-indoorstage.com/ |
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