回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの数名もそうだったが、募集時の月給より採用時の給与が低い。募集条件上の給与にXX円~X...続きを読む(全103文字)
有限会社ライラクス
有限会社ライラクスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社ライラクスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に有限会社ライラクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの数名もそうだったが、募集時の月給より採用時の給与が低い。募集条件上の給与にXX円~X...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良い意味で目立てば直ぐに昇給します
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のミスを評価に採用しがちです。
何年も継続して過去の評価の話...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
やる気と熱意があればやりがいのある会社です。結果で評価してくれます。未経験でも、大丈夫です。大手企業と取引できるのはやりがいを感じることがで...続きを読む(全218文字)
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若い人には年相応の給料だと思います。
中高年でもスタートは同じなので辛いと思います。
とにかく残業代などは一切なく、ボーナスや昇給もないといっても間...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし。たまに無料で釣りに連れて行ってもらえるようだ。飲み物は無料で用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
釣りに興味が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりも多く、待遇も低く基本的には使い捨ての側面が強い。趣味の世界を仕事としてい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一時的にブームがきており、会社としては成長しているようであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長したが、それが(一部の役職者を...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分の場合は、同僚がまともであったため、OJTで物事を学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにこれといって体系的な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、昇給も低く、退職金もない。キャリアとして成長するほどの要素がなく、緩やかに自滅...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
趣味の世界を仕事にするため、それが自分にはまっていればよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、その世界に興味を抱け...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
現在の管理職は良い意味で責任を負わないポジションを取る方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に指示して部下が失敗ミスを...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業界が伸びているので会社も伸びていますがどこまで続くかが不安要素です現在は低利益でも行けますが今後は利益率の改善がなと上層部の今に運用状態で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
Web分野ではやりがいもあり楽しいとおもます。裁量権限が多く与えられており新商品の企画から販売までを一任される事があります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義ですが上司に恵まれず上司の結吹きばかりさせられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の期待値などで賞与の金...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
お年玉程度のボーナスがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルなのでしょうがないと思いますが給料は低いです。一人暮らし...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
賞与は年2回以上毎年あり、昇給も年1回ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の意識が強いため、個々の技能ではあまり評...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
給与はエンタメ企業、玩具業界内では高い水準と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥的なものや、役員・上長の好き嫌いに左右され...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年功序列で、在籍年数に比例して増えていく印象
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回管理職との面談があったが、一方的に聞き出すだけ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グレード評価制度が導入されて直属の上司だけでなく、他部署の上司(ほとんど接点がない)からも評価をされるような仕組...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ステージ制を採用しているので、役職ではなくステージごと、さらにはその中でのランクごとに給与が設定されます。
役職とは関係ないため、チームリー...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
社長のワンマン運転なので営業は社長に気に入られさえすれば、かなりボーナスは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの計算の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
頑張りは評価される。自分の実績をプレゼンして、給料をあげてもらったことがある。
しかし、何もアピールするとが無ければ1円も上がらない。
【気...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での販売スタッフをしておりました。評価基準が非常に曖昧な為、モチベーションを保つのが難しいです。続きを読む(全70文字)
ランクがあり、学部卒か院卒でスタートするランクが変動するそうです。続きを読む(全33文字)
| 会社名 | 有限会社ライラクス |
|---|---|
| フリガナ | ライラクス |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 57人 |
| 代表者 | 安井義一郎 |
| 本社所在地 | 〒577-0022 大阪府東大阪市荒本新町2番36号 |
| URL | https://laylax.com/ |
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