この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスをとるための色々な制度と施策がある。産休育休などの取得率も高く、個人の働き方に対して全体的に理解される文化がある。非常に強...続きを読む(全192文字)
ヤンセンファーマ株式会社 報酬UP
社員・元社員によるヤンセンファーマ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にヤンセンファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスをとるための色々な制度と施策がある。産休育休などの取得率も高く、個人の働き方に対して全体的に理解される文化がある。非常に強...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システム的に仕方がないが、中長期的戦略が乏しく、組織や担当もコロコロ代わり、顧客と関係構築しづらい面がある続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンス意識が強く、女性も上を目指せる土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し前のポジションクローズの影響が大きく、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
プロジェクトを早くから任せてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層もかなり忙しいので、教育に時間を割いてもらう...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
現在働いているメンバーがよいため退職の意思決定に迷いが生じてしまう
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションクローズを発端とした雇用...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与は業界水準より高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大幅な人員削減を行い、多くの社員が退職をしました。今後このような状...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
50代の社員はほとんどいないので、40代で早めに転職をお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代までに管理職似なっていない...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が充実しており、ロジカルシンキングやマネージメントについて学ぶことができる。英語学習についても支援してくれる制度があり、学習意欲の高く起業...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は組合がなかったので、上司と相性が合わないといづらい感じがしました。
ダイバーシティは非常に進んだ会社だと思い...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり、ポジションクローズで指名解雇に近い状況でMR削減に着手した。明確な理由を説明せずに、社員が路頭に迷うこと...続きを読む(全474文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状はとにかく危険だと思います。 關口さ社長が変わったあとにどのような会社になるかで、検討すべき会社です。2022...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年ではMR業界の人員削減が各社で行われていますが、ここの人員削減方法は不透明で不平等感が強く、社内でも多くの反感...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし。退職金の割増が提示されたが、良いのかどうかわかりかねる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合。組織変更が頻発に起きます...続きを読む(全339文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長の好みで人事が行われている印象が否めません。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はとても良いです
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスに関するルールが業界柄厳しいわけですが、特に疑わしきは罰...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
業務内容や人間関係はとても良かったので、最後まで退職に思い悩んだ。一方で、将来のキャリアパスを検討した際に、現職よりもスピード感を持って目標を...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料だけは良かったので辞めたくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく来た上司によるパワハラが原因だったが、人事にいくら相談...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自ら手を上げてやりたいことに挑戦できるという雰囲気がある。給料も高いので、バリバリやりたい人には向いている会社である。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
Our Credoをうたっていること。これは退職しても非常に理にかなったものであると実感している。あとは毎月人が辞めていくがなんとでもなるよう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
組織の課題が多い分、組織貢献への取り組みが無限大にある。また、やる気があり声を上げれば経験年数に問わずチャレンジできるチャンスがある。
ただし...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
良く言えば結果に対しての評価が分かりやすいことがここの特徴です。売り上げを上げてくれば何も言われませんが、結果が出ないときのプレッシャーは大き...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
数字より会議での発言、資料作りなどの内勤作業が出来ると会社から重宝されるので外向きの仕事が好きな人より内向きで向上心が強い人には居心地が良いの...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
外資系で実力主義なので数字を上げれば、給与ははね上がっていけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が合うか合わないかが大きいとこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給与や休暇の取得のしやすさは良い点としてあげられると思います。
また研修も人によってはもうお腹一杯というくらい手厚くやってくれるので学術面での...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
若手は会社自体がドンドン昇格させていく雰囲気である。特に女性は、そんなに成績を上げていなくても本社機能の職に異動は早い。
社会や会社全体として...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
段階的に上がっていきます。女性は特にダイバーシティをうたっているため上がりやすい傾向に感じます。男性よりも女性のほうが優遇されている印象は受け...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とにかく成長するための機会にあふれています。自分のキャリアアッププランに沿って、年に一定数の予算内で受講したいものが電子カタログからも選べます...続きを読む(全273文字)
J&Jの医薬品事業として君臨している。その中で、革新的な医薬品を世界の人々に対して提供できるのは、非常に魅力的である。続きを読む(全59文字)
買収など外資特有の戦略を持っている。また、J&Jとしての資金力もあるので、今後も安泰であると感じる。続きを読む(全50文字)
外資なので基本は実力主義なところはある。また、グローバルリーダー候補という制度もあり、その候補に乗れるかで年収が変わってくると思われる。続きを読む(全68文字)
医療機器分野かつ医薬品分野でトップイノベーターとして君臨するだけの福利厚生が整っていると思う。続きを読む(全47文字)
①オプチーボに依存する体制、②常識の無さ、③学歴至上主義な社風が企業のブランド力を欠いている点。多様性を認める風土作りと社員に対する教育を徹底した方がいい...続きを読む(全101文字)
大きな会社なので、やりたいことは会社の中で見つかる。続きを読む(全26文字)
アメリカでAAA評価を受けている企業なだけあり、しばらくは安定していると思う続きを読む(全38文字)
家族に対するサポートなどもあり、かなり充実していると思う。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
給与が本当によいので、迷うと思います。
また社員のレベルは高いので、いろんな方々から、刺激を受けて、切磋琢磨できると思います。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社全体は業績が良く従業員に還元されているかは別として安定感がある。パイプラインも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員、中途...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休職から復職する際
他の部署に移動したいとお願いしたがそれは難しいと言われた。
休職した側の理由、意見はあまり通...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
異なる業種にチャレンジしてみたいと思ったから。特に仕事上で大きな不満があったわけでもなく、安定した生活は送れていたと思う。この会社で働き方だっ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス。評価体制の不平等。
転職してきて仕事のできない年配の方が多くなり、若手がどんどん...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社風や働く環境といった点は特に問題は見当たらないが、考え方が時代錯誤な人がちらほらと垣間見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる方は、学校行事や体調などに合わせて非常に休みが取りやすい環境にあります。正直、ここまで融通の効く会社は他に見た事がないで...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長の停滞。カウンセリング含めの接客だけど、あくまで接客メインのお仕事なので、ルーティンワークに感じ、仕事内容に物...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、将来を考えたときに人生設計をすることが難しいと感じた。
また、自分の部署は多忙だと感じたため。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上席との面談の上、送り出していただいたので後腐れなく退職できた。
一方で、後任への引継ぎが当事者任せの部分が大きかった。
【気になること・改善...続きを読む(全147文字)
会社名 | ヤンセンファーマ株式会社 |
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フリガナ | ヤンセンファーマ |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 2,088人 |
売上高 | 3208億4000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 関口修平 |
本社所在地 | 〒101-0065 東京都千代田区西神田3丁目5番2号 |
URL | https://www.janssen.com/japan/ |
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