シーアイエスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
常駐派遣型企業のため、自社の社員とかかわることは１ヶ月に１回くらいのため
直属の上司とも接点が最低限に抑えられるため、面倒なことは少ない。
【...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員はとても良い人が多いです。
良くも悪くも現場に投げ入れられて、後は放置のスタンスなので
課題に取り組んだり、目標設定の義務がない等面倒なこ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
経営陣へメリット/デメリットを含め納得させれば、自分がやりたいことをどんどんやらせてもらえる会社だと思います。
また、外部研修など必要な技術で...続きを読む(全228文字)

【良い点】
社員同士の仲が良い。
基本的に自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎる。
社長が金に対して相当シビアな人間なので
当日有...続きを読む(全226文字)

【良い点】
人間関係は非常に良好だと感じる。一部では上下の壁があるものの、基本的には自由な発言が許される雰囲気で、そういう面でのやりにくさはあまり感じない...続きを読む(全245文字)

当時、業績不振で肩たたきが多かった。仲の良かったものも、退社、転職など。バブル期の大量採用などもひびいたのではないかとおもう。社内には、しごとをしていない...続きを読む(全154文字)

上と現場の間にコミュニケーションは存在しなく、あるのは上からの「指示と命令」です。ビジネスにおいて自由度は少なく、IBM製品しか扱えない会社です。理由は、...続きを読む(全169文字)

現在個人評価制度改革中。いままで昇進昇格のあいまいだった点を一掃し、個人が個人のキャリアパスを決めてそれに沿ったアサイン計画等で支援する体制。それに伴い目...続きを読む(全187文字)

小さい会社だが一人ひとりの力が重要だった、モチベーションをあげるために若くても重要な仕事につけるチャンスがあった。上司はフォローしつつ見守ってくれている形...続きを読む(全153文字)

まずまずの年収であった、毎年、面談を行い、納得いくかたちでキャリアなどが相談できる風土があった。評価制度は成果主義と年功序列の中間であり、同期間でも30歳...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社内の自己研鑽ツールは豊富に用意されている。上長承認があれば補助も使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアとしては専門性が身...続きを読む(全242文字)

【良い点】
通信キャリア・スマホメーカーの研修に参加することができるため学習できる環境が整っており非常にいい経験ができる続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社であるし、中途採用が多いため、新入社員に対しての研修はほぼなく、習うより慣れろの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
電気工事士の資格取得が可能
資格取得すると給与に資格手当が反映される。
また、資格勉強も電気工事店様へ行けば実技のやり方を教えてくれたりします...続きを読む(全103文字)

【良い点】
資格取得に関しては会社からの補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は充実している風であるが意味のある教育制度かどうかは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
マニュアル等の先人が残した物が何もありません。なので、自分で1から仕事のやり方を模索する事になります。新卒は大変ですね。
【気になること・改善...続きを読む(全143文字)

【良い点】
必要な資格はある程度取らせてもらえるやつな雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準というものはほぼ存在していない。スキ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はない。入社後は担当の先輩がつき業務を教えてくれるが先輩も業務が忙しすぎてじっくりと教えてくれることはなく...続きを読む(全156文字)

【良い点】
新卒研修の期間が長く、内容もとても充実していると聞いた。また、毎年富士フイルムグループ内での異動が募集されるため、希望が通ればキャリアアップも可能。続きを読む(全80文字)

【良い点】
・経営陣がやろうとしている内容に、手を挙げればやらせてもらえるので、意外とダイナミックな仕事ができる
・社内図書は充実しており、会社のためにな...続きを読む(全143文字)