日成興産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に見て覚えるといったもので、マニュアルと呼ばれるものはありませんでした。とにかくメモに書いて仕事の段取りを...続きを読む(全86文字)

【良い点】
製品が工程ごとに作られていく過程は確かにやりがいがありました。本当に色とりどりの製品が次から次へとやってくるので、その辺の面白味はあると思い...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に言えばミスマッチ。自分自身不器用なところがあったのでそれ関連でトラブルが絶えず、本当は製造職に合っていなか...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の働き方改革のため、有休を使うようにと管理職側が促していましたが、休めば休むほど給料が下がってしまうので、正...続きを読む(全144文字)

【良い点】
福利厚生はごくごく普通といった感じです。特にこれといったものはありませんが、中小企業にしては珍しく退職金制度がありました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性社員は多い、近年は若手の採用も多く、女性にも働きやすい職場だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってではあるが、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
残業代がしっかりつく、見なしではなく働いた分だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどない。また、ボーナス面に関...続きを読む(全130文字)

【良い点】
コロナ渦になり健康志向の人が非常に増えた事は、会社にとって非常にプラス要素だと思う。自分の携わった製品が世の中の誰かの為に役に立っていると思...続きを読む(全224文字)

【良い点】
業務内容は其々の部署によって仕事は違うが、自分が担当する部署・工程をしっかりとこなす感じです。製造レシピもあるので特に問題無く作業が出来る。...続きを読む(全236文字)

【良い点】
専門用語を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に研修は殆どない。あったとしても仕事であまり役に立たないものが多く、そ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。リモートワークも部署によっては週数回利用することができる。時短勤務やフレックス制度等があるため、働き方は比較的柔軟に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
とても働きやすいです。好きな時に休める事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画的に休暇を取得出来るので、特に不満はありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みも結構あるし、有給も多忙時期じゃなければ取らしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
細胞を扱っているので3,4日に一度は...続きを読む(全129文字)

【良い点】
勤務時間は短くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多い人は業務を終えてからするため残業が月45時間ギリギリ、仕事中ずっと...続きを読む(全111文字)

【良い点】
協和キリンにおけるワークライフバランスは、製薬企業の中では比較的取りやすい環境にあると感じている。営業職であるMRは担当エリアや施設の状況に...続きを読む(全583文字)

【良い点】
ありません。、
【気になること・改善したほうがいい点】
年休が取れない部署は最低限しか取れない。
その上変形労働勤務をして、1日9時間勤務等...続きを読む(全128文字)

【良い点】
自分の裁量で働ける。
スケジュール管理が楽である。休日出勤も人によっては年に1.2回。有給が100%取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不規則の勤務体制、長時間勤務のため自分の時間を確保しにくい。残業時間どうこうでは無くそもそもの拘束時間が長い続きを読む(全74文字)

【良い点】
全社的には休みは非常に取りやすいと思う、夏冬GWの長期休暇はとても取りやすく2週間程度とる人も珍しくない。
また傷病休暇などの福利厚生関係の...続きを読む(全257文字)

【良い点】
制度としてはハイブリッドワーキングモデルを採っており程よく在宅勤務をさせてくれる。
有休は大変取りやすく、よくある様な申請理由を書く・代理を...続きを読む(全259文字)