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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
協和キリンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全72件)
協和キリンの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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協和キリンの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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協和キリンの 全ての評判・口コミ一覧
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【良い点】
とにかくぬるいので当たり前のことをやっただけでほめられる
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬会社に在籍した職歴が欲しいだけならお薦め...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ぬるい
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社では外注していたり派遣社員がやっていることを社員がのろのろやっている。派遣がやったこと...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の時給は絶対に上がりません。社員の福利厚生はアマゾンポイントだとか感謝の投げ銭とかどんどん...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
優秀な人材を育てることが重要であるとの考えに基づいて、各事業所、職場にて教育体制性の強化や教育イベントの定期的な開催を行っている。よって、従業...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社としてワークライフバランスを重視していることもあり、全職員が残業を少なくなるように業務改善などを図り、業務効率化及び残業削減に努力している...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
業務内容と給与とがおおむね合っていると感じます。残業もそれなりにありますが、しっかり残業代は支給されますし全く問題ありません。同業他社と比較し...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
研究開発部門の基盤関係がしっかりしている関係もあり、多くのプロダクトの開発スピードが速いので、今よりも更に事業の成長や将来性が大変楽しみな会社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
高崎工場の場合であるが、管理職や管理職候補社員は旧帝国大学の大学院修了者が多い。そのため、地頭が良く、粘り強さなどで高いレベルを持っている。一...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
半年に一度、到達目標と活動目標を細かく設定し上司とすり合わせます。次の期には前期の振り返りと新たな目標設定を繰り返します。振り返りに対する上司...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。特に働く女性にとって産休、育休は取りやすく復職もスムーズに行われています。本社地区に寮はありませんが、住宅補助はしっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
内資企業ですがここ数年グローバル化への動きが急速に進んでいます。いずれ海外での売上高比率が国内を上回るでしょう。営業部門の不祥事が続いたことも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
製薬会社としては年収は低いと思う。当たり前のことであるが、年初に目標設定して上司と面接を経て固定される。年2回の面接がある。人事考課もフィード...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
内勤の人はいいと思う。会社の制度は女性にやさしいものになっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
MRは他社と比べれば、まだま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
まあまあ年収はもらえるが、以前よりは上がるペースは落ちると思う。上がる人と上がらない人の差が開きそう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
外資よりはまだのんびりしていた。支店、営業所によって当たりハズレが多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインナップからして...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
メガファーマと闘う機会も増えてきており社員のスキルは数年前よりも
各段に上がっている。競争文化が根付いてきている。
事業所により差はあるが社員...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
間違いなく女性にとってはこれから非常にチャンスが回って来る
サイクルに突入しております。
性別新卒中途昇級昇進にハンデは全くなくなったので
こ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新組織に移行して少しずつ各種戦略、新体制が整って来ている状態。
ただ非常に残念な事に製品ラインナップが充実しているわけではなく
常に大手中堅と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とても働きやすいことです。上司や同僚たちとの連携、フロアの雰囲気どれをとっても最高でした。他社の社員が訪問してきたときにも口々に会社の雰囲気が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
企業規模から考えると普通だと思います。今年から有給休暇とは別に10日間、利用条件限定(通院など)の休みが付与されるようになったのは、かなり良い...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
①社内では共働きの女性が多く、社員、派遣共に当たり前の用に定時で上がる方が殆どでした。
それに対して男性も当然の事として対応されていて、とても...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
手順など即座に閲覧できる様になっていたので、不明な点を即座に確認することが可能で助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
関係す...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
国の方針もあり、年休の消化促進を全社で取り組んでます。逆に有給を取らないと、上司から指摘されるようになりました。休暇をもらうことに遠慮等は必要...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理職になれれば、年収1000万いきます。逆に言えば管理職になれないと、まず年収800万を超えられないはずです。これまではよほどの問題をおこさ...続きを読む(全187文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
協和キリンの 会社情報
会社名 | 協和キリン株式会社 |
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フリガナ | キョウワキリン |
設立日 | 1949年7月 |
資本金 | 267億4500万円 |
従業員数 | 5,974人 |
売上高 | 4422億3300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 宮本昌志 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 944万円 |
電話番号 | 03-5205-7200 |
URL | https://www.kyowakirin.co.jp/index.html |
採用URL | https://www.kyowakirin.co.jp/careers/recruit/index.html |