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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社のワークライフバランスに関する取り組みは、一言で言えば「極めて実務的」です。上辺だけのノー残業デーや有給取得推奨とは異なり、会社全体が「短...続きを読む(全567文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
武田薬品工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武田薬品工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に武田薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社のワークライフバランスに関する取り組みは、一言で言えば「極めて実務的」です。上辺だけのノー残業デーや有給取得推奨とは異なり、会社全体が「短...続きを読む(全567文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。、
【気になること・改善したほうがいい点】
年休が取れない部署は最低限しか取れない。
その上変形労働勤務をして、1日9時間勤務等...続きを読む(全128文字)
高いパフォーマンスと個人のライフスタイルの維持を両立させていると思う。続きを読む(全35文字)
仕事好きで良く働く人は多いが、休みは取りやすい環境である。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
海外のマネージャーなども多いため、休みに対する許容は高い。ただし成果を出している事が前提なのでその点は注が必要である。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みたいときに休める。ワークライフバランスはとりやすい。ただし自分の居場所を確保するために勉強は継続する必要がある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすく、スケジュールを調整しやすい。
職種によるが、特に営業は有給が取りやすい。
本社の社員は保有している...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
フレックスタイムや在宅勤務など柔軟な勤務制度と休暇制度を整備し、社員が仕事と生活を両立しながら長期的に活躍できる環境づくりを重視しています。続きを読む(全76文字)
フレックスタイム制を導入している。週休二日制であるが、繁忙期は土曜出勤がある。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職に人を減らしたが、減らし過ぎたせいで一人当たりの負荷が多くなり、サービス残業も横行している。続きを読む(全70文字)
フレックスや在宅勤務の制度はあるが、研究職はプロジェクト次第で多忙になりやすく、時期によって差が大きい。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
部署によって異なると思います。間接部門は、基本的に残業をしないで定時に業務を完了させることが要求されているので、残業は基本的には少ないです。...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
社員の働きやすさを重視した柔軟な働き方を推進しており、ワークライフバランスの面で非常に優れた環境が整っています。まず、フレックスタイム制度が...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
在宅勤務やコアタイム無しのフレックス勤務ができる制度があります。
ほとんどの社員が利用していて、とても便利です。
また、1時間単位で休暇が取...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みはとりやすい
休暇の種類も様々でフルに使うとかなり休めた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い評価を受けたら休みを取り...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給取得はしやすく、仕事の繁忙期はあるものの、比較的定時で帰ることができる。忙しい時でも、徹夜になることはないを大変働きやすい。
【気になる...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
仕事をあまり熱心にしなくても何とか仕事が回る状況。あまり仕事ができない人間が残っている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく...続きを読む(全96文字)
部署によるが、全体的に残業は少なく、休暇も取得しやすい。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
BIツールの導入などによる業務効率化が進んでおり、繁忙期を除けば比較的柔軟に働ける環境が整っている。自ら業務改善に取り組むことで、業務量の平...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
大変良いです。男女関係なくワークライフバランスを重視して働けます。
育休を取る男性社員も多く、十分な配慮してくれています。
会社としても従業...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
フルフレックスのため時間の調整がとても取りやすい、1時間単位で時間休を取得できる点もグッド
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。テレワークも比較的自由にできる。裁量労働ならさらに自由度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の優秀な人に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やすみがとりやすく、以前は土日勤務もありましたが今はほとんどありません。もちろん、遅くまで勤務になる日もありますが、自分で比較的コントロール...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
有給は簡単に取れますし、上司も有給を推奨しており簡単に取れます。
1日前に申請して認められることもありましたので取りやすいです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自分のスケジュールを調整すれば休みはとても取りやすい。夏季、年末年始の長期休暇もみなとっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自ら学んで成長したい人にとっては様々な機会があり、研修等も受講することができる環境です。(費用も会社が負担してくれることが殆どです。)
また...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
経営理念や社風含めていうことはなし。給与水準・福利厚生も最先端。課題はパイプラインにある。90%以上が国外売上。国内比率は毎年薬価改定でマイ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の当たり外れの差が大きすぎる。
当たり部署に行ければそれなりに楽しく過ごせる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
決められたことをずっとするのが好きな人は向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まともに職務訓練等もなく、ぶっつけ本番...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
製造員の給与やボーナスが低い。
ただ幹部社員等のアッパーは他社に比べて高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造員の給与が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男女の比率も半々程度だとおもいます。
女性軽視の風潮は全くなく、力量のある方は重宝されるかと。
グローバル化がかなり進んでる副産物であるのか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は安定している。業績給は上下するものの、外資に比べると幅は少なく収入は得られる。他企業に比べると割は悪くないのではないかと考えている。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境が整っています。フルフレックス勤務や中抜け勤務等を使って勤務時間を調整することが可能ですし、在宅勤務も可能ですので...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コンプライアンスや待遇は文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本市場は捨てています。米国市場や中国市場に挑戦したいなら入社す...続きを読む(全199文字)
世界80カ国以上の多国籍なチームと連携し、自らの仕事が地球規模で人々の命を救い、医療のあり方をアップデートしていくという圧倒的な社会的貢献をダイレクトに実...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
自身の裁量で基本的にはスケジュールを管理できるので、その点に関しては人それぞれのやり方でできていいかもしれません。
【気になること・改善した...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
MRは帰りも遅かった人も多く、大変だと思いました。それに比べて内勤はそこまで残業もなかったと思いました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
見た目の休日は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
が実際は休日でも12時間拘束されて連絡がなければ賃金がもらえないということが月に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
全員で協力して出来るのは良い。先輩がこっちやってるから自分はこっちをやろうという協調性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
工程に...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。年間20日は有給を使っている。平日に休んで長期旅行に行くこともあったが、特に上司やチームの人からも何も言われない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は個人の仕事量次第であるが、やる気がある人ほど残業時間は長い傾向がある。
在宅制度があるが、職種によっては使えない場合もある。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品製造の現場で勤務する中で、ワークライフバランスの面に強い負担を感じるようになりました。日常業務に加えてトラ...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすい。
申請も簡単であり、有給に追及をするようなDMはいまのところいない。
会社からも有給を使わない人に積極的に取るように...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
製造の繁忙期でなければ休みが取りやすい。理由を言わなくても良い。1年目から20日付与される。他にも人間ドック休暇や生理休暇もあり、休みが取り...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅医療機器を必ず携わるため、24時間対応を当番制で求められる。また、医療機関が開いてる時はこちらの休みに関わら...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 武田薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タケダヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1925年1月 |
| 資本金 | 1兆6766億円 |
| 従業員数 | 47,455人 |
| 売上高 | 4兆5815億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | C.ウェバー |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 1103万円 |
| 電話番号 | 06-6204-2111 |
| URL | https://www.takeda.com/jp/ |
| 採用URL | 武田薬品工業株式会社 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。