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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはきちんと取れます。不可抗力で休日出勤する場合も申請すれば代休が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけりですが...続きを読む(全125文字)
- この投稿でわかること
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いすゞ自動車首都圏株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いすゞ自動車首都圏株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にいすゞ自動車首都圏株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはきちんと取れます。不可抗力で休日出勤する場合も申請すれば代休が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりけりですが...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お盆だろうが、年末年始だろうがお客様からの電話は来る。平日に休みを入れたとしても、電話のラッシュで休んだ気はしない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
終わりが見えない。だらだら残業して、早く帰ると陰口を叩かれる、仕事が溜まるだけ。アナログな仕事...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務時間7.5時間は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が月に1、2回ほどある。翌週が休みになるならまだしも、固定である...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に祝日があるとその週の土曜は出勤となる。
休みだろうが携帯が鳴り響く。
物流業界は大半...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
拠点や上長の考え方にもよる。
当時所属していた拠点は、若者の考えにも感応的だったので、特に問題はなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
事前にお願いしておけば、用事がある日は定時であがらせてくれる。
有休も使って問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に6ヶ月は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
平日休みが基本なのでどこへ行くにも空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が極端に多いため一日だけの休みの時は寝て終わ...続きを読む(全83文字)
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基本残業を使い切る
使い切ったらサービス
2時とかまで作業する場合あり
人事から甘い言葉はよく聞くが
実施されていることはほとんどない
整備が好きなら町...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有給週末以外なら取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みのシフトが一年間を通して決まっており月の半分以上を休み3日間で乗り切...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を稼ぐ為なのか、残業があたりまえという風潮が強く、また一人一人の明確な指示残業ではないため、みんなで仲良く...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給消化率は高く、残業も社内で平均すると多く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際のところここの点はどこの店舗に配属されるかの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
働き方改革を推進しているので残業については一昔前よりはだいぶ厳しくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しくなったとはいえ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
担当する業務を全て処理するためには、プライベートの時間を犠牲にせざるを得ません。自分の時間は要らず、仕事へ没頭したい方には向いていると思われ...続きを読む(全544文字)
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【良い点】
上司によってはありますが、有休取得や定時退社等積極的に促してくれます。年に一度3日連続有休を取得し、5連休にするなどの制度もあります。また、...続きを読む(全178文字)
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残業が多い。普通月で約55時間決算月で80時間以上は。年収は同年代よりは貰ってるが残業ありきの話。インセンティブもあるがその為に深夜残業している感じです...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
物流は無くならないので、どんな時代になっても需要はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国の方針と現場のお客さんで意見の...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
もちろん残業代は秒単位で出ます。悪くはないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業についてはやったらやっただけインセン...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
お客さんから感謝されたり信頼して貰えるのを感じられるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質な業界です。値引き...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
コンプライアンスにはかなり気を遣っていて、社内研修だったり、管理職への研修もきちんとされている。管理職への研修内容やコンプライアンスに抵触す...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
妊娠・育児への支援や制度等、福利厚生は整っています。女性に限らず育休の取得もきちんとされています。
有給や突発的な休みにも柔軟に対応していま...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
トラックはなくならないため潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルや仕事の仕方が前時代的なため、残業がなくなりません。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列が残ってる。福利厚生が安定してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内情は、上に物を言えない、言わせない文化とパワハラの管理...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
一つもない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が多い割に、仕事が効率化されない。人がいるのに、残業が増える、仕事が増える、社内でのコ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
メーカーの研修で多くの地方の方と話せる
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの研修に力を入れていたが、役に立つ物が一つもなく、研...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
後輩として営業職に入った女性がいましたが、半年で辞めてしまった。聞いた話だと上司がきつかったとの事でした。個人的には女性営業マンであれば、話...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
以前と比べると有給を取得しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客が土日祝営業しているため、休日でも電話がかかってくるこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自動車の販売以外に保険やガラスコートなどを買っていただくことで成果向上が期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも実力...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社全体として残業時間は少なく、有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司によって働きやすさに差があり、心理的負担...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いし、部署によっては有給が取りにくい
休みも平気で電話がくるので正直言うと仲良いお客さんならいいただ単に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
完全週休2日で有休も通るので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内で急な対応や重い用具の納品、設置があるので、時々腰の痛...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
今の場所はコールセンターだったので休みの日にお客さんから連絡くることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本とらせよう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
日曜と隔週土曜は必ず休みを頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業日は基本的に仕事だけしかできないと思っていい。
家に帰る時間...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給取得率は約68%**と比較的高め。計画的に休暇を取れる環境。
• 平均残業時間は 月20〜30時間程度 で、過度な残業は少ない。
•...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人間関係には気を遣っているようで、優しい方が多かったです。ストレス等は感じにくそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人が担当...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
3日以上の連休は特別な理由がないとほぼ取れなかった。また、土日祝日の休みも同様に理由(例:...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | いすゞ自動車首都圏株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イスズジドウシャシュトケン |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,527人 |
| 売上高 | 1633億5300万円 |
| 代表者 | 中村治 |
| 本社所在地 | 〒156-0057 東京都世田谷区上北沢5丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-3522-4700 |
| URL | https://www.isuzu-syutoken.co.jp/ |
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