京都科学の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の目指すベクトルがバラバラな感がある。会社のビジョンを掲げて力を合わせて突き進んでほしい。
社内の開発力への...続きを読む(全178文字)

【良い点】
組合もあり雇用を守る活動は努力してると思う。
賞与も基本的にはしっかりでる。業績が良ければ倍率があがる。
転勤や遠方から就職した人には住宅手当...続きを読む(全191文字)

【良い点】
医療従事者のスキルアップに直に関われる。
医者や看護師のスキルアップのための商品を扱ってるので社会的意義を感じやすい。
また学校にも訪問するた...続きを読む(全189文字)

【良い点】
医療系物品のメーカーなので景気には左右されづらい
少子高齢化などの社会的な問題に対応する仕事や、医療のように生活に密着した仕事は、流行り廃りな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業以外は基本的には土日休みなのでワークライフバランスはよいと思います。
残業も部署や時期にもよりますが、
少ない人は0時間多い人は70時間程...続きを読む(全215文字)

【良い点】
・新規・中途採用の場合でも借上げ社宅制度があり、最初の5年間は会社からの手当を受けられる。また、転勤時の住宅手当も必要十分な手当がもらえる。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
・会社の規模が大きすぎないため、任させられる領域が広く多くを学ぶことはできる。
・製品の仕様から設計、量産まで携わることができるので、個人の考...続きを読む(全225文字)

【良い点】
生活と仕事の両立ができます。女性にとって、いい会社なのではないでしょうかと思います。福利政策がとてもとてもとてもいい会社です。会社の雰囲気もい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なんでも挑戦できる。自ら何かやりたい人なら、この会社に会うかもしれません。語学ができるなら、非常に楽ちん。営業のノルマは個人任せではないです。...続きを読む(全182文字)

中小企業なのでワーク・ライフ・バランスへの取組は華やかではないかもしれません。ただ、年次有給休暇の取得促進の活動をしたり、ノー残業デーの実施など、労使協力...続きを読む(全175文字)

基本的には昇給スピードは遅めで年功序列です。
基本給は高めで夏のボーナスは業績連動なので前年度の会社の数字がいいと4～5ヶ月分もらえたりします。
あと...続きを読む(全163文字)