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教育体制はしっかりしている。転職という意味でのキャリアアップは厳しい。続きを読む(全35文字)
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株式会社京都科学
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京都科学のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京都科学で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
教育体制はしっかりしている。転職という意味でのキャリアアップは厳しい。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
珍しい仕事なので社会経験にはなる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップには難しいレベルです。特別な作業では無いので教えてもら...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月10日【良い点】
似たような5m機を導入している競合が増えては来ているので、田舎...続きを読む(全80文字)
【良い点】
残業代は100%支払われるのでそれは一番いいところですね。
仕事がなくても、安定してもらえる。
賞与もしっかり2回あります。
【気になること・...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月6日【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント対策は形だけ。加害者は擁護、被害者は攻撃される。上層部への対応は甘い。
客観的にどう見ても問題とされ...続きを読む(全304文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年9月29日【良い点】
ニッセンホールディングスは、多様な人材が長く安心して働ける環境づくりに力を入れており、特に女性にとって働きやすい点が多くあります。まず、ライフ...続きを読む(全518文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月9日【良い点】
研修制度はかなり充実しているのではないかと思う。
1年目、2年目、3年目研修や対人、コミュニケーション、メンタルヘルス
中堅社員、役職者向け研...続きを読む(全148文字)
医療に興味がある人は、やりがいを感じると思う。続きを読む(全23文字)
年収は、中小企業のなかではいい方だといわれていました。続きを読む(全27文字)
中小企業だが、いわゆる優良中小企業といわれる企業である。続きを読む(全28文字)
中小企業なので、大企業と比較すると働きにくいようにみえました。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間にキッチリしている
残業や休日出勤、休憩時間など守られている
少しでも休憩時間に仕事をしていたら休みましょうと声をかけてもらえる
【気に...続きを読む(全211文字)
シュミレーターや超音波ファントムといった胎児の様子をみる医療器具を使っているところや、学習支援の器具を使っているところから健康の面でやくに立っていると感じ...続きを読む(全81文字)
トライアンドエラーをモットーにしている会社であることもあって、会社の中での評価は失敗したから下がるのではなくて、挑戦した回数をみているといっていた。続きを読む(全74文字)
有給や育休が100パーセントで取りやすいといったことを書いていて実際にとっている瞬間をみさせていただいたから。続きを読む(全55文字)
チームワークを大切にしていることもあってとてもコミュニケーションをとるのがうまい人が多いイメージだった。続きを読む(全52文字)
社長はいろいろな大学の教授を兼任していて、もともとの社員でないことから、社長になりたい人や上昇思考がある人は向いていない。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に研修や資格取得支援はない。資格手当はあったと思う。とにかく能力が高い社員が多いので刺激になるし、能力が高くないとついて行けないので自身が...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月一程度で受付研修と、英語が強い塾のため英語研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は規模が小さい会社だったので、部署編...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身の仕事に関連する資格であれば資格取得支援が会社からあります。
会社指定の特定の資格には資格手当がつきます。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各種社員のレベルに合わせた研修などは行われていなかった印象であるが、普通に現場で早くから経験を積むことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が昨年度制定されたため、完全な不透明ではなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準がまだまだ曖昧と感じるのが正直な所...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修も充実しており、部署によっては勉強会も開かれる。建築関連の資格手当てが多い。また初回の資格試験は、会社が出してくれる。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてスキルアップ、キャリア開発につながるものはない。色々と取り組もうという努力はあったが…。管理職という肩...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格試験の料金などは全額支給してもらえる
回数制限などはあるか分からないが1回、2回なら落ちても再受験させてもらえる
とてもありがたいと思う...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンターメンティ制度がある。そのほかにzoomでの勉強会なども積極的に開催れている。研修も多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社京都科学 |
|---|---|
| フリガナ | キョウトカガク |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 高山俊之 |
| 本社所在地 | 〒612-8388 京都府京都市伏見区北寝小屋町15番地 |
| 電話番号 | 075-621-2225 |
| URL | https://www.kyotokagaku.com/jp/ |
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