甲信アルプスホームのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
他メーカーのクオリティが上がってきている中でも、引き続き戦えることの出来る商品力はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物...続きを読む(全216文字)

【良い点】
一生に一度の買い物である住宅建築に携われることは、非常に嬉しいことですし、楽しい仕事内容だとは思う。他の住宅メーカーと比べて、デザイン性や設計...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの割合が少ないと感じる。
営業はベースの給料は高くないので、インセンティブで稼ぐシステムになっている...続きを読む(全177文字)

【良い点】
お客様の一生に関わる仕事ですので、やりがいはとてもあると思います。
お客様から感謝される事も多く、金額も高額なので、大きな仕事に関わっているよ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本的には社員を大事にしており、優秀な社員にはボーナスやインセンティブなど、給料面での還元はあると思います。
成績が上がらない社員でも、強く叱...続きを読む(全179文字)

【良い点】
高級住宅だけあって、予算のあるお客様に対しては様々な提案が出来、それが満足度に繋がるのが楽しい。また、三井ホームはブランド力のあるので、建てた...続きを読む(全246文字)

【良い点】
人間関係の非常に良い会社です。尊敬出来る方が多々がいらっしゃいます。初めて仕事というものを学ぶにあたり今の仕事の考え方があるのは、こちらで学ば...続きを読む(全176文字)

【良い点】
休日は中小企業にしては、かなり多い方だと思われる。有給も営業職以外は取りやすい。家賃補助、家族手当など手当は多い方だと思われる。フレッシュホリ...続きを読む(全179文字)

人事異動に関して、内事が本当に直前になって出される。もしくは辞令交付当日になって判明する事が多々ある。
またどこの会社でもあると思うが、派閥があり、ある特...続きを読む(全108文字)

売れていなくても、固定給は貰える。ただ当たり前ですが、売れてないと周りからの目など自分の居場所はない。
目標としては2ヶ月に1棟受注がノルマ。
売れ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
事業エリアが一都三県のみであり、大きな拠点も本社だけである。その為、引っ越しを伴う地方等への転勤の可能性はなく、将来を見据えて働くことができる...続きを読む(全148文字)

【良い点】
基本的にカレンダー通りに休日があるのはもちろんですが、平日に関しても比較的自分のプライベートの時間を確保することができる方だと思います。普段の...続きを読む(全233文字)

【良い点】
有給は100%で消化できておりました。
残業も殆ど無く個人の裁量に任されている為ワークライフバランスはとれています。
休日も土日祝休みで休日出...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業を減らすように指導されているし、フレックス制度を活用している部署や支店に配属されれば働きやすいと思う。
ただ、こなさなければならない仕事の...続きを読む(全106文字)

【良い点】
フルフレックスで好きな時間に働けるのはとても良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって当たり外れがあります。
休日も緊急...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ無い。たまに訪れる閑散期に大量の有給を取得出来るが、2年に一回のペースである。それ以外の日は基本工事に追われる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業職はわからないがそれ以外の職は繁忙期以外は比較的に残業も少なく、休日出勤もほとんどないためバランスが良いと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ひと昔前と比較するとかなり良くはなったが、結局は現場次第で良くも悪くも大きく変わる。普通の現場で月４５時間以内で納めることは中々難しいかと思う...続きを読む(全237文字)

【良い点】
休みやすく、営業職でも土日も休める点は魅力的だと思う。残業をしない社員も多く、ワークライフバランスは保ちやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕事量が少ないときは自由に出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多くても基本フォローはしてもらえない。良くも悪くも個人商店化し...続きを読む(全92文字)