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不二電機株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不二電機の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、不二電機株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に不二電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

不二電機の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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4.4
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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1.8
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.8

不二電機の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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不二電機の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

不二電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制服があるので、毎日服装に悩む時間がなくて楽です。装飾品はとくに咎められることはありません。また、たまに明るい髪色の方がいらっしゃいますが営...続きを読む(全212文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    不二電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い体質のため、仕事は性別で分けられます。女は事務職、電話受け、お茶入れ、お土産物配り、掃除、結婚したら退職とい...続きを読む(全187文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休制度がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休制度があっても、結局有給も消化出来ないし、残業は無いと言いながらほとんどが黙って...続きを読む(全180文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産、育児に対する制度はあまり発達していないようであった。説明会でも、結婚したら女性は辞める方が多いという話を人事担当者から聞いたことを覚えている。
    ...続きを読む(全185文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    不二電機を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月22日
    回答者:

    【良い点】
    高品質を売りにしており、顧客からの信頼は高いと思う。売上高は良くも悪くも安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔ながらの考え...
    続きを読む(全113文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年9月23日
    回答者:

    【良い点】
    女性が活躍できる環境だったと思います。。産休・育休制度は、整備されているというより、その時々にあわせて対応してくださる感じでした。実際に利用し...
    続きを読む(全356文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年4月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    保身しか考えない上司が多すぎます。部下に目を配り、現場の意見を経営陣に正しく伝えることができる人が必要と思います。...
    続きを読む(全139文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年4月14日
    回答者:

    【良い点】
    くるみん認定を取得しており、女性の働きやすさに配慮されていると感じます。最近では女性管理職の登用も進んでおり古い体制から脱却しようとしている。...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年10月11日
    回答者:

    【良い点】
    産休・育休に関してかなり寛容だと感じました。
    同じ課内の女性社員が育児や出産に関しての休暇や早退などをする際周りがその業務をサポートする空気が...
    続きを読む(全492文字)

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    不二電機の 他のカテゴリの口コミ

    不二電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創立年数が長い会社なので安定していると思ったから。また、明るい社風でフレックス制を導入するなどベンチャーのような新しさもあったため。
    【気に...続きを読む(全154文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がしっかりしています。0代には家賃補助もあり、一人暮らしするにはいいと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が少...続きを読む(全105文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    担当者から電話が何度もかかってきて、辞める理由を聞いてきました。今後に繋げるためかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男の...続きを読む(全143文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店では残業が多く、事務の方が少ないため1人あたりの仕事量も多いです。新卒だとしばらくは定時で帰らされますが、最...続きを読む(全104文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    フレックス制などを導入しているのは本社だけで、支店は昔ながらの古い会社だと感じた。残業がとても多い印象です。続きを読む(全74文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配達が多く、営業マンの負担が多く思います。続きを読む(全41文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は3回出るので平均的な賞与より少し多いように感じます。結果次第で増える印象もあるので賞与に関しては満足できるかと思います。
    【気になるこ...続きを読む(全149文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    扱う商品が電機製品で無くなることはないと思います。地域密着型ですが、営業範囲を広げる等できると思うので今後も期待はできる。続きを読む(全67文字)

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      実際の働き方
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    不二電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休二日制(土日)ということで休みはしっかり取れます。祝日も休みでカレンダー通りに休みが取れます。有給も最低取得日数である7日間は確実に...続きを読む(全150文字)

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    不二電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育体制が整っておりません。自分の仕事で精一杯になっている社員が多いように感じます。もう少し社員の教育、人...続きを読む(全121文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社新星工業社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休は申請すれば、男女関係なく普通にとれる。復帰もそこまで大変では無いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    機械メーカーというこ...続きを読む(全90文字)

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    萬世電機株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休は問題なく取得できる。
    最近女性の営業職を採用するようになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休後の時短勤務期間の短...続きを読む(全105文字)

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    パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性はそもそもが職制が異なっていた方が多かったですが、育児などで早く帰る方もいたので、働きやすかったと思います。ただ、辞める方も多かったです。続きを読む(全77文字)

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    ラディックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字が全てなので営業力があれば活躍できます。女性の役職者も多くいたかと思います。相手が中小企業の社長が多いですが、女性なので気に入られるとい...続きを読む(全182文字)

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    工機ホールディングスジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の事務員は何人かいた。特に悪い噂は聞いたことがないので、働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないが、業績悪化...続きを読む(全91文字)

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    SocioFuture株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    女性のパート社員が多く、雰囲気がなごやか。
    中心になって動いている社員の方は女性なので、女性の活躍推進は遅れてないと思う
    【気になること・改...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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    フルタカ電気株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    手を挙げる人や立場が弱い人に仕事が集中している。いわゆる業務俗人化しており、それに対するルールの整備を上層部に求...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    ソニー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 経理 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性だから男性だから、は早いうちからなかったように思う。それは、厳しさの面でも同じなので、甘えた考えがある人は考え直した方がいい。平等には責...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日興通信株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    性別に関わらず自身の希望によって営業、SEいずれも活躍できる。産休・育休制度はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に女性社...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    日産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    積極的に採用を募っているようの思えた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場職だけに、重いものを持つ場面があり、女性の一人作業には限り...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    不二電機の 会社情報

    基本データ
    会社名 不二電機株式会社
    フリガナ フジデンキ
    設立日 1954年2月
    資本金 5億8400万円
    従業員数 142人
    売上高 160億7300万円
    決算月 3月
    代表者 宮本大三
    本社所在地 〒547-0034 大阪府大阪市平野区背戸口2丁目9番32号
    電話番号 06-6702-0014
    URL https://www.fujidk.jp/
    NOKIZAL ID: 1208042

    不二電機の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。