ＧＳＩクレオスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全72件）

【良い点】
メーカー部門の事業は自社ブランドを有し、既に国内外で認知されているため、以後も有望と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門商...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性の管理職登用や女性社員も増えており、非常に働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすくはなってきてはい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
有給申請を事前に上がれば問題無く、取得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては非常に良いと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自身である程度の裁量権を持って働けます。ただ、下記の通り、主体性が無い人はずっとサボりっぱなしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的なキャリアは身に付きます。OJT方式を採用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力は身に付きませんので、成長したい方...続きを読む(全89文字)

【良い点】
家賃補助や教育補助が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって家賃補助が出ない人もいるので、不平等感があります。何年も議題...続きを読む(全96文字)

【良い点】
それほど仕事をしなくても、ほどほどな給料を得ている人がたくさんいます。ワークライフバランスを整えたい人にはおすすめの会社です。
【気になること...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を残しても給料に反映されるのは僅かです。またルート営業の為、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
工業事業部門はみな優しい人が多く、気軽にコミュニケーションを取れる。若手でも意見を言いやすい雰囲気があると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)

【良い点】
実家から通えない距離の新入社員は32歳まで、借上マンションを貸与され格安で住める。単身赴任者も同様。扶養手当も充実している。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繊維は残業だらけ、工業はほぼ残業がない、と極端なのでどちらに配属されるか次第でワークライフバランスが変わります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業界内では大手の方なので、一定の知名度がある。有形商材を扱う上で必要な知識、経験は先輩社員の指導を受けながら身につけることができ、非常にやりが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年次で確実に昇給していく。年功序列のため成果を上げてなくても年を重ねれば給料は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業は他の会社よりは少なく、退社時間もみなさん早いです。繊維部門は遅くなりますが、7時ごろまでには大半の人はいなくなります。フレックス、在宅勤...続きを読む(全119文字)

【良い点】
優しい人が多いです。ですが長く働けば働くほど、モチベーションが下がるような人の使い方をするので、やる気がある人も下手に意見すると自分の負担が増...続きを読む(全237文字)

【良い点】
自由な社風なので、気に入られたら自由に(個人で責任を持つ)仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少なく、グロ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ボーナスは悪くないが商社にしては低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門、事務の評価は一向に改善されない。どこの会社もそうです...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年収はそんなに高くなかった。でも、在籍当時は営業職でも残業代がフルにつけれたので、残業のない部署の同期よりもかなり給料がよかった。年間で100...続きを読む(全190文字)

【良い点】
変化を求めない方には向いていると思います。福利厚生は最低限あるので、言われたことを淡々とこなすことに満足できる方にはオススメできます。変わった...続きを読む(全190文字)

【良い点】
繊維部門はかなり遅くまで仕事をやってると聞いているが、工業部門は遅くまで残業してる人間はごく少数であり、その残業してる人間もやらされてるという...続きを読む(全169文字)

【良い点】
まず、いろんな事業を手掛けている会社なのでどの部署に配属されたかで仕事のやりがい等は変わってくると思うが、共通していえるのは部署単位で分けると...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理職はより成果に重きを置いた評価システムな一方で、若手などはプロセス評価の側面が色濃い。圧倒的にやる気があって若いうちから高い成果を出して、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
部署により、やりたいことを聞いてくれる風土はあります。但し、上長により大きく差があるので入社前にやりたいことのすり合わせを行っておくことが重要...続きを読む(全210文字)

【良い点】
残業がほぼないこと。もちろん人や、あとは部署によるが、19時にはオフィスにいないこともザラ。振替出勤・振替休日制度もしっかりとしているため、休...続きを読む(全198文字)

【良い点】
よくもわるくもない、至って普通の給与。年功序列であるため、仕事は皆だらだらやるだけでモチベーションは低い。一部モチベーション高くしっかりと業務...続きを読む(全193文字)