カスタムジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年俸制なので安定してもらえます。残業は36協定を結んでいるが超過しても別途支給なし。部署によってはほぼ定時で帰る部署もある。部長クラスは休みが...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新車・中古車問わず国内のバイク需要が今後急激に伸びることは考えにくく、少ないパイを競合他社と奪い合っている状態。ま...続きを読む(全199文字)

【良い点】
近くに飲食店や商店が無いため給食（仕出し弁当）代の一部会社負担がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生とよばれるものは...続きを読む(全199文字)

【良い点】
インターネット通販がどんどん拡大している環境などで、会社は成長し続けているイメージ。
バイク部品など特殊な商品を扱っているので、同業他社もあま...続きを読む(全209文字)

【良い点】
若手の育成には積極的で、リーダー職（普通の会社の課長級）に3年目くらいには登用する。
年末に人事考課があり、希望職種や部署など希望を申請できる...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やりたいことがあれば、積極的にトライさせてくれる社風である。出張や研修など自分が興味があり、（明確でなくても）会社にベネフィットがあると感じる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社長の行動力・発想力のレベルが高い。新しいことに挑戦できる会社。物流とのとの連携が取れている。条件が良くなれば離職率の差上がると思われる。
居...続きを読む(全186文字)

【良い点】
非常にチャレンジングな社長、役員です。
環境の変化に合わせて柔軟に意見を取り入れ、また社長自らが外部勉強会に参加したり、年齢も若いですが考え方...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社内で勉強会や社外セミナー参加などは、実施しているが
回数などは人によってバラバラ。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強のために教室...続きを読む(全243文字)

【良い点】
平日も休みは取れる。連休も部署によるが気兼ねなく取れるので、相談できる上司であればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
育休・産休制度は最低限あるし、ルーティンの仕事だけで長く続けたい人はお勧め（業務内容はアルバイト程度の作業がメインなので正社員でいられることに...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
男女による差はなく、評価も平等だった印象です。
育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)

【良い点】
営業部門、本社部門に関わらず男女分け隔てなく活躍している。女性だから活躍しにくいということはないと思われる続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性もかなり働いており、女性の管理職も複数人いた。ファッションセンスを求められる事もあり、女性のほうが働きやすいかも。続きを読む(全65文字)

【良い点】
事務職は女性が多いので、お互い助け合い産休も取りやすそうでした。
女性も管理職になれているので、希望がもてる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性は圧倒的に少ないイメージでした。2人くらい見かけた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働(30㎏以上の重量物の運搬を人ご...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。出産後に復職される人も増えており、モデルケースとなる人も現れ始めている。
保育園のお迎えなどで早く帰ることに...続きを読む(全96文字)