ヤマシタの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
コロナで出勤時間が減り年収が下がった為転職しました。
やりがいはあるものの、収入が安定しないのは生活に関わり退職しました。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本、いい方が多い。
色々と親身になり、業務でのフォローをしてもらった。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職以上...続きを読む(全186文字)

【良い点】
キャリア開発や教育に力を入れている。以前は配属先によって教育の仕方や関わりが異なる側面があったが、専門の部署や担当者を配置したことで偏りが減っ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給の買取がしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新社長になり、経営体制が変わり既存の古株社員を大事にする感じがなくなった。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の基準があったが、それが見直され不利益な部分が出はじめた。
転勤可能者は、なにかと持ち...続きを読む(全188文字)

【良い点】
評価基準が設けられ一定の目安がわかるようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出しても大きな昇給はなく、逆に減給にもな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
生活環境の改善を提案でき、利用者やご家族に喜んでいただける。在宅生活を希望される方への支援を行うことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ファミリー企業で、社内取締役は全員山下家。株主も全員山下家。社外取締役もいますが、対外的に存在させているだけとしか...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理制度で有休の取得率や残業時間を設定させられる為、表向きは有休は比較的取得しやすく、残業時間も減っています。...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理制度というものがあり、個々の評価の透明化やスキルアップがどうこう言っていますが、実態は社員の給料を如何にし...続きを読む(全173文字)

【良い点】
工場ないでは比較的いいかた多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまりない。初心者でもとくに初日から研修などはなく、いき...続きを読む(全186文字)

【良い点】
経営者が変わり懸命に社内を整備するために外部から管理職を採用してるが結局その人たちが定着せず、次から次えとひとが変わり中途半端に改革の途中で社...続きを読む(全209文字)

【良い点】
特になし。強いて言えば少なからずボーナスがあること。ただ、年々減少してきているし、ボーナスの査定も明確ではないのでいつも疑問に思う事が多い。や...続きを読む(全233文字)

【良い点】
以前に比べると有休は格段に取りやすくなったと思います、昇給賞与の査定項目に有休使用日数があると言われていたが、今は会社が年間付与日数の50％以...続きを読む(全217文字)

【良い点】
有給休暇は年間付与日数の50％以上取得を奨励している。上司も積極的に取得しているので取得しやすい環境だと思います。特段お客さんに呼ばれなければ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
頑張る人は報われる
頑張らない人は報われない
事故研鑽、学ぶことが楽しい、ステップアップしたい人には良いが、ただ何と無く仕事たい人にはそれなり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
二十代ながら経験豊富な若社長に世代交代して以来 経営陣の売上向上に賭ける貪欲な戦略が功を奏し、社会福祉事業であるにもかかわらず増収増益へ転じて...続きを読む(全277文字)

【良い点】
ご利用者から直接ありがとうとの言葉を聞くことが出来る仕事であり、モチベーションに繋がる。現在は残業も少なくなり私生活も充実できる。
【気になる...続きを読む(全142文字)

営業所によると思うが、私の所属していた営業所内の空気は常にギスギスしており。人間関係は最悪で、誰も信用出来ませんでした。
所長は口先ばかりで仕事をせず、性...続きを読む(全238文字)

仕事自体は高齢者を用具を通して貢献している感じはあるが全社通して単に売上げ売上げ売上げの押し売り営業スタイルの為に折角の良い業務が台無し状態。レンタル品な...続きを読む(全213文字)

休暇は上長の気分次第、プライベート皆無の独身管理職ばかりの為に休日申請すると顕著に嫌な態度を取られ使えないとか罵倒される為、親族に不幸があったと嘘連発しな...続きを読む(全161文字)

とにかく人間関係は最悪なんてものじゃなく、カルト集団色が半端なかったです。所長、係長主任等は出世だけを目標にし自分等が高齢者を扱うという事には関心が全くな...続きを読む(全175文字)

女性待遇はバラバラ、お局オバサン連中の手足になれば厚待遇、飲み会や誘いを一度でも断ればもうソコには居られないでしょう。会社は見て見ぬふりで女性のキャリアパ...続きを読む(全220文字)

本当に酷い管理職連中でしたね。中には高齢者の庭で煙草を吸いまた仕事とかこつけセクハラやパワハラは日常茶飯事。一日何もせず飲み会や風俗。社員がトラブル起こし...続きを読む(全180文字)

同業他社に次々追い越され、出来る社員は退職し他で使えない管理職以下という感じです。他社は段々とスキルアップをたどりますが、ヤマシタはどんどん低迷しており今...続きを読む(全158文字)