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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がなく能力より勤続年数で変化し、技術をつけても仕事が増えるだけでメリットが一切なくひたすらにデメリットが...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大同特殊工業株式会社
大同特殊工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜430万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大同特殊工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大同特殊工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がなく能力より勤続年数で変化し、技術をつけても仕事が増えるだけでメリットが一切なくひたすらにデメリットが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
技術系の管理職には経験な豊富な人が多くおり、課員に対して的確な指示で大量な業務を効率的に捌いていた。
殆どが中途採用者であり、社員教育に熱心...続きを読む(全219文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店に役職持ちがおらず、本社に集まっているので上司部下の関係性が出来ていない。
問題が起こっても支店内で解決する...続きを読む(全122文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
合う、合わないが激しい環境なのか、辞めていく人で早い方は2週間とかで辞めていきました。個人的には楽しい職場だったの...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2024年11月18日【良い点】
入社後研修はしっかりと時間を確保して行われ、社内のルールや基本マナーなど身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月28日【良い点】
前日でも上司に断れば休みたいときに休め...続きを読む(全57文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月16日【良い点】
年間休日日数が多く、土日祝の出勤は平日に振り替えられるので十分に休みが取れる。有休はシフトを組む前なら融通がきく。直前の申請は難しい。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業することが日常化していて、定時退勤しにくい毎月20時間近く残業があり多い人では60時間以上残業していて、残業...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古すぎる企業体質や、作業者の安全管理を全く考えない体質、使えればいいという品質管理、コストや効率を考えないで時間...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤の昭和スタイルで、マニュアルすら無く、必仕事に要なことも教育せず「見て覚えろ」が当たり...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
作業内容が溶接をメインと説明されていたが、実際に働きだしたら溶接をやらせてもらったのは、最初の一週間だけで次週か...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ここ10年位で会社規模が4倍程度になり、業績は非常に良いと思います。
異業種からの転職者に対しても、各部門の専門知識を持った管理職が丁寧に教...続きを読む(全297文字)
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誠実な下請け企業とイメージしていたが品質管理に対する姿勢に疑問を感じた。
2代目が極端なワンマンで暴走気味で自己中心的な運営になっている感がある。
...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくら仕事に真摯に向き合い結果を出そうと努力しても、正当に評価される仕組みがありません。どれだけ頑張っても年間の...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
豊田自動織機のグループ会社なので、基本給やベースアップの金額は中小企業の中でも悪くないと思われます。
ボーナスも平均で約4.8か月程はあるの...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
基本的に生産が残業ありきなので
残業したいと言えば40時間以上働ける。
頑張れば頑張るほどお金稼げます。
昨年昇給額1万以上。
【気になるこ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
地方ならばまだマシな方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに上司に好かれるかが評価の基準な気がする
交代勤務ありきの給料体...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収はそれほど
賞与は年2回だが、業績次第で下がる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で売上貢献したとしてもそこから賞与が上がるわ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度は昇給あり。
未経験だった為か、昇給の伸び率は低め。
長年働いている先輩も入社当初...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の給与水準については正直なところ不満を感じています。業務内容としては専門性が高く、設計や調整など幅広い業務を...続きを読む(全552文字)
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【良い点】
大人しくしていれば給料は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
完全年功序列型なので、何もしない上の世代が多く若者が頑張らなけ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎年昇給はあります。
売り上げが悪くともボーナスは年二ででます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は年功序列。
大幅に昇給するこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新潟県では並の給料ですよ。多くも少なくもない。ボーナスが約4ヶ月は出ていた気がします!
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し給料...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 大同特殊工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイドウトクシュコウギョウ |
| 設立日 | 1977年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 代表者 | 松枝睦月 |
| 本社所在地 | 〒590-0017 大阪府堺市堺区北田出井町1丁4番5号 |
| 電話番号 | 06-6468-0255 |
| URL | http://www.daidoh-tk.co.jp/ |
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