トヨタユナイテッド静岡のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ボーナス前に各上司、店長と面談がある。
自分の評価シートを事前に作成しそれを元に面談する感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は...続きを読む(全149文字)

【良い点】
企業説明会に参加した中で、1番
会社の雰囲気が良く、人事や役職のついている方との距離が近かったため、疑問点や気になることはすぐに聞ける雰囲気が...続きを読む(全126文字)

【良い点】
整備の仕事だが、仕事を覚えるまでは楽しいかも知れない。特に早く仕事がだんだんできるようになるとやりがいになってくるかも。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本体育会系で根性論で押し付けられる。今の時代に合っていないことは自覚している人が多い。運動部だった人には働きやすそう。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育係と一対一で教えてくれる制度がある。但しこれも運次第で色々教えてくれる良い先輩に当たる時もあれば完全放置で必要なとき以外声をかけるなスタイ...続きを読む(全345文字)

【良い点】
年末年始は他の自動車ディーラーに比べるときちんと休めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日は週1日平日にあるだけで、商談や納...続きを読む(全210文字)

【良い点】
営業として販売した分のインセンティブはしっかりともらえます。自動車だけでなく、保険、割賦、クレジットカードなどの付帯商品の契約に対しても、きち...続きを読む(全273文字)

【良い点】
なあ
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が曖昧
どーしたら上がるかわからない媚び売ってなんぼの世界、やめると言えばなんでも優遇される...続きを読む(全181文字)

【良い点】
最近は残業を減らす取り組みをしていると思う。年間休日日数や昇給に関しても全体的に上がっていってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【良い点】
正直言って、良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の管理職とは店長、マネージャー（課長)としてコメントします。
仕事ので...続きを読む(全257文字)

【良い点】
教育面はガイダンスや定期的な講習があるので素晴らしいと思う。
スキルアップの部分で言えば、車の知識や接客力がとても上がると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
個人を対象とした営業業務になるため、非常に難易度の高い経験を積むことができる。金額の大きなものを扱うので、失敗は許されないし、顧客の想定金額よ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
わからない事があれば、教えてくれます。社員さんは良い人が多いので積極的に聞くをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先に...続きを読む(全116文字)

【良い点】
研修
入社後の研修だけでなく、定期的に研修があるのでキャリアに合わせた研修が行われる。最初の研修では厳しさももちろんあるが、わからないことがあ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
イーラーニングや定期的な勉強会あり、商品知識を身に着けることができる。ロープレなども行っており、練習を沢山出来る。続きを読む(全63文字)

【良い点】
新入社員は研修があって、埼玉の和光に集まってから、奥多摩の研修センターみたいなとこでみんな集まって研修をする。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社月の前に接遇についての研修がありました。
会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
研修は接遇リーダ...続きを読む(全340文字)

【良い点】
この会社は、人がいい人が非常に多かった。
そのため、人間関係で困ることはあまりないと思う。
上長とも距離が近く相談しやすい環境。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
キャリアアップ制度はあります。７等級以下は基本店舗勤務でそれ以上はSVやマネージャー、本社での勤務になります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングがあるが、動画を流し見するだけなのでほとんどの人が真面目に見ていない。よって、研修後に自ら学ぶ意欲がな...続きを読む(全95文字)