大阪ヒルトンの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
街場の店舗よりは環境が良い。
休みも多いし、怪我などのフォローもとりあえずある。
最悪、総務に駆け込むことも可能。
たた、退職者が増えてきてい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性が働いている率が高く、わたしがいた部署は女性ばかりの部署です。
女性がマネージャーにもなれます。
そこは評価したいです。
【気になること・...続きを読む(全222文字)

【良い点】
トレーニングがキッチリしていますので、心配なく入社し、入社後もつねに新しいトレーニングを受けられます。
基本はフロントでしたら、自分でオンライ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員は有給消化、労働時間が多少優遇されている
長期休暇に入る時は1ヶ月とか休めるのはすごいと心底思いました
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社内での勉強会、研修制度が充実している
外資企業であるため英語のマスターは必須になるが
研修制度があるので本人にやる気があれば
問題なく習得で...続きを読む(全192文字)

【良い点】
高卒程度なら問題なくできる割に高い給料がある
食事が夜食含めきちんとでるので
食事が取れない事は無い
交通費も出る
制服も着まわしにはなるが問...続きを読む(全202文字)

家賃補助はありません。食事は1日2回ついておりメニューも2つから選べます。
有給は社員全員取得するようになっており、特別な事情がない限り取得できます。
...続きを読む(全166文字)

【良い点】
毎年有給が発生するのですが、その有給を確実に消化できる点。同じ部署で働いている人同士で、同じ期間は休みにきが有給消化時期がくれば優先してシフ...続きを読む(全190文字)

女性にとっても働きやすい環境であると思う。出産前には一時的に働きやすいように事務作業の多い部署やコールセンターに異動し働くことが可能。育児休暇を終えると、...続きを読む(全166文字)

外資企業なので、やる気があれば色んなトレーニングを受けることができます。若い段階で、上のポジションに付けるような制度もあります。また、希望をすれば新入社員...続きを読む(全165文字)

給料以外にシフト制なので、早朝手当や夜勤手当は割増50%で支給されます。残業代は25%きちんと支払ってもらえます。部署によってはサービス残業をしているとこ...続きを読む(全159文字)

女性は結婚すると辞める傾向いあるため、特に現場は働きにくい。産休制度もあるが、実際戻って働いている人はかなり少ない。シフト制の為あまり協力が得られず、妊娠...続きを読む(全155文字)