オノ農場の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
朝に行う「おはよう会」や朝礼、社内清掃班やプロジェクトチーム等、部署関係無くグループ割をし様々な人と会話できる機会が多い為、部署、役職、年齢...続きを読む(全168文字)

【良い点】
役職、年収共に年功序列
全体や部署ごとの売上目標や粗利目標の設定はあるがノルマではない為、達成出来なくてもテコ入れや面談はあるもののそこまで...続きを読む(全169文字)

【良い点】
残業にはかなり厳しく勤務時間はきっかり8時間。
朝が早く7時30分〜16時30分までが勤務時間となる。
16時30分になると残業禁止の為、役...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人間関係は良い方だと思う。
人事がすごいのか、所謂意地悪な人というのがおらず、仕事はやりやすい環境だと感じた。
上下関係が厳しいわけではない...続きを読む(全204文字)

【良い点】
福利厚生は総務経理の責任者がしっかりしているので福利厚生だけは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は私が所属していた...続きを読む(全226文字)

とにかく、研修がヤバい。皆が嫌がってるのに気づかない。社長の自己満足の為に、会社が動いている感じ。離職率高く、普通に三年持たない。某研修は、宗教さながら...続きを読む(全158文字)

参入市場、ライバル企業の動向については
電球自体が2012年に製造中止になったり、LED電球の普及スピードなどから
考えると厳しい市場だと思います。...続きを読む(全182文字)

研修では宗教的な研修がある。某コンサルティング会社の3泊4日で静岡の富士宮とかいうところにいって家族のことやらなんやら根掘り葉掘り聞かれる。まあ、ゆった...続きを読む(全153文字)

基本的に電球(今はほとんどなくなってるのかもしれない)・蛍光灯・HID・ハロゲンの卸売業者に対しての卸売。エンドユーザーはあまりない。薄利多売デスネほん...続きを読む(全246文字)

土日祝が休みなのでプライベートでは充実すると思います。ただ正社員はおはよう会(朝7時頃)～終業18時なので出産や育児や介護をする方は正社員で働くことは難...続きを読む(全152文字)

【良い点】
この規模で業界トップかつ、
ハードソフト双方の開発をして提供してる会社は多く無いはず。
大手と比べてPMも早く任せてもらえるケースもある。
...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本を抑えれば自分なりに時間が使えるのでやりやすかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様のアンケートの結果に比重を置きすぎで...続きを読む(全101文字)

【良い点】
お客座に提案するといった面ではやりがいがあります。そこから契約まで行くと最高です。
【気になること・改善したほうがいい点】
売るものが悪い。...続きを読む(全83文字)

【良い点】
電気専攻の人は今までの知識をかなり活かせる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特に感じられない。文系には技術内容理解が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事の内容が好きな人にとっては幸福かも
【気になること・改善したほうがいい点】
常に新しいことを覚えて吸収していく積極性がとわれる、結構疲れる。。続きを読む(全79文字)

【良い点】
振動が関連する技術について多くの知見を持っているので興味がある場合は楽しめると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、振動が絡...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他社品をコピペで作る。事業計画、商品開発計画はほぼない。決定されたことすぐ変わる。中国の親...続きを読む(全127文字)

【良い点】
やりがいは人の役にたっているので安心安全を届けられたことにあると思う。ただし納品がルーティンみたいになるとだんだんそんな感情も薄くなってきた...続きを読む(全163文字)

【良い点】
富士通パートナーとして安定した顧客基盤があり、パートナー支援の研修やネット価格も用意されているためsierの基礎的な勉強はできそうです。
【...続きを読む(全146文字)