アイジーコンサルティングの評判・口コミ一覧（全51件） 2ページ目

【良い点】
月ベースで営業所の目標を達成すると、一人当たりいくらと飲み会代が支給される。数ヶ月、支給金額を貯めることができ、高級なお店にメンバーで行くこと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業成績だけではなく普段の取り組みも見てくれる。特に会社への貢献として何をしたか？が、営業成績ではなく、行動面や取り組み姿勢を見られる。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
目標達成していれば休日は取れましたし、歩合も付いて生活もそれなりに潤って良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標未達成の場...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業職は未経験だった為、チャレンジしようと思い立ち入社しました。
入社後研修を行い上司・先輩に同行営業を１か月程度行ってからの単独行動だったの...続きを読む(全228文字)

【良い点】
研修やアプローチ手法を学べた所が良かったと思います。
勉強会を開いたり、トップセールスマンの手法を学んだりしてスキルアップを図る機会は多かった...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時はインセンティブ制だったので契約が取れればそのまま給料に反映されていた。
営業力があればそのまま高給取りになれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)

【良い点】
入社3年目以降はリフレッシュ休暇という休暇が取得可能になる。最大10日。
10日取る人もいれば、5日しか取らない人もいる。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

【良い点】
古い話であまり参考にはならないかもしれないが、営業所のまとまりは良かった。
技術的な研修よりも心や気持ちの昂りを重視していた気がする。

【気...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年齢や社歴に関係なく、人の暖かさがある会社。体育会系ということもあり、人と人との繋がりを大事にする傾向あり。自分で休みが決めれるので、独身には...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休日の振り替えや有休など、自分の仕事の調整が出来れば取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の職種と連携しての業務も多い為...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ノルマなしの為楽。明るくコミュニケーションが取れる人であれば十分。
残業も力量次第でほぼなしにすることは可能。
ただ早く帰る風土があまり無いた...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本的にひとつの部署ごとに業務が独立しているため、仕事は早い時期に身についてくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業...続きを読む(全186文字)

【良い点】
安定しており、定時に帰れる
粒ぞろいの人材
採用力があり、優秀で良い人が多い
研修が充実
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休日はシフト制で自由が効き、予定を合わせやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもビジネスモデルが完成しているため、新規事...続きを読む(全182文字)

【良い点】
明るく、良くも悪くも体育会系という感じです。若い人にやらせるという風土があり若手にはチャンスかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
平...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休日は取りやすく、定休日に所用があれば休日出勤をして調整することも可能。休みは各個人で設定でき、自由度が高い。
勤続満2年目以上の社員は、夏季...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自分の裁量で定時に上がることができます。アポイントの取り方次第なので、夕方以降にアポが取れるという先入観で取り組んでいる人は必然的に残業が増え...続きを読む(全180文字)

法人課に女性は半分ほどいます。以前は女性の離職率が高かった為２０代がほとんどです。やはり、女性が多いので中での人間関係が面倒だと感じることもあります。ただ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
個人向け営業としては、やるべき事、成果のでる仕組みが明確なので、すぐに成果が出しやすいです。
また、ノルマなども厳しくなく、訪問販売営業会...続きを読む(全244文字)

床下に入って住宅の診断などを行い、シロアリ予防の工事に結びつける。他の営業マンとは違い、床下などに入るため現場でのスキルが必要とされる。
床下での作業は...続きを読む(全284文字)

体育会系な社風には合わなかったため。しかし、体育会系な性格や、ノリノリな性格の人など、合う人にはすごく合う会社だと思います。また、給与もあまり多くありませ...続きを読む(全152文字)

リフレッシュ休暇が存在するが、そんなに取得率は高くない。
退職金もなく、no残業Dayがあるが、実際に守っている人はかなり少ない。
住宅補助は2割負担...続きを読む(全157文字)

人材教育がしっかりしていて、1ヶ月の研修ではあるが、人間としてかなり成長できる。
社風としては、かなりの体育会系。仕事はもちろん飲み会でのマナーにも厳し...続きを読む(全173文字)

ビジネスモデルとして先行きが不透明です。コンクリートの床下になってシロアリの発生も減っている。新築の住宅も減っている。将来性は不安定です。金額がすごく高い...続きを読む(全155文字)

若い人が多く、社員研修制度がしっかりとしている。給料も平均よりも高くいい人が多い。
ノルマはさほど厳しくなくマニュアル通りにやれば達成できる程度。
住...続きを読む(全163文字)