セキスイファミエス中部の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
飛び込み営業ではなく、ルート営業になるためお客様が「ファミエスさんね」という認識で出迎えてくれるため、信頼関係は築きやすい。
提案商材も豊富...続きを読む(全185文字)

【良い点】
資格取得支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援制度はあるものの、業務量や組織としての支援は無く、あくまで個人...続きを読む(全88文字)

【良い点】
福利厚生はとても良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワークやリモートワークに対しては対応はされているが、会社と...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一般事務処理の女性の待遇は給与面や休暇取得などの面は非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職登用の機会はあま...続きを読む(全85文字)

【良い点】
大手企業の関連会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の既存ユーザーからの受注に頼っており、事業拡大や将来展望に対する不安...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はお客様主義である様な説明であったが、実際には業績主義であり、長年が経過してもその点は基本的に変わっていな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
給与、福利厚生は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に疑問を感じる、短期業績主義で長期的な改善向上を行っていない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
業績をあげてさえいれば、良い処遇になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績主義であり、長期的な改善や展望への対応はあまり注力され...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は部下の面倒も見ながらより上層部の指示にも悩まされ、常に大変そうである。私は彼らを見て、役職につきたいとは思...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンスフリーの商材を売り始めているから十数年後にはこの会社の営業は仕事が無くなるだろう。新築時からメンテナ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
今年、給与改定がありボーナス比重が大きかったものが月給重視に変わった事で安定性が出るようになった。特に年次が若いとあまりボーナス金額も変わら...続きを読む(全207文字)

【良い点】
契約、着工すれば歩合制で年収がアップしますが契約できなければ残業代を含めても最低賃金以下です。バイトした方がいい時もあると思います。
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ボーナスがめちゃくちゃいい
建設バブル崩壊でもしない限りこの先もしばらく安泰だと考えられる
社員を大事にする会社続きを読む(全62文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
手間ばかりかかる自身の人事考課表の作成を命じられたり、この会社以外では全く役に立たない...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割に年収は低いと思う。そして残業も上司がつけていなかったため、つけづらい雰囲気があった。多忙な時に残業をつ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
成果給のある営業職とは違い、設計は急激に収入が増えることはありませんが、人事制度が整っていて、年齢や勤続年数、能力、資格の取得状況などに応じ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
京急建設は20代〜40代で経験を積むごとに年収が上昇傾向にあり、40代で約650万円前後の年収例もあります。また資格や役職によって収入が上が...続きを読む(全175文字)

【良い点】
個人の能力を基準に評価してもらえる制度だったので、周囲の社員も仕事に対して真剣に向き合う人が多かった印象です。先輩からのアドバイスを受けるう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社してまだ短い期間だが給与水準には満足している！
前職と比べて基本給も賞与も上がったし残業代もきちんと支給される。
評価制度も明確で何を頑...続きを読む(全118文字)