この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休、復帰後の急なお休みや早退はかなりよく対応していると思う。時短勤務などもあり利用している方もいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療法人徳洲会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に医療法人徳洲会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
産休や育休、復帰後の急なお休みや早退はかなりよく対応していると思う。時短勤務などもあり利用している方もいる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
キャリアアップできるように、面談や研修などが準備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制度はあるが、その病棟の師長...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
育休などはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はすぐ辞めていくので3年目にもなると女性の中では一番上になっていく続きを読む(全71文字)
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【良い点】
病院やクリニックの環境によると思う。育休復帰して働けてる人もいるが、復帰しても大変な環境だったら産休だけ取って退職もありえるくらい、状況が課に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休を取得している人も周りにいたので、そういったものは取得しやすそう(病院や部署によると思うが)続きを読む(全54文字)
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【良い点】
室長が女性であり、出産や育児を終えた方も復職されていることからも女性は働きやすい、
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休、育休制度あります。子供がいながら働く方も部署にはよると思いますが、結構いらっしゃると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
妊娠されている方や育児のある方は勤務時間の短縮ができます。また、施設内に保育所がある場合はお子様をあずけて働くことができるため働きやすいと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本女性が活躍してることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏った経営方針になる。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
女性にも働きやすい環境かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠や育休もとれるようです続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子供が2歳になるまでのあいだは時短勤務を使えるようです。希望を出せば例外で延長が出来るかもしれないと聞いたことがあります。
他のホワイト企業に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性も活躍できる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の放射線業務に対する部分は本人の主張によるところが大きかったと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の多い職場ではあるが一定数男性もおり、配属場所にはよるが、あまりぎすぎすした人間関係はなかったように思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
保育所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外会議など子供がいると厳しい…公休も110日しかないので夏休み等は出掛けることはでき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別問わず評価される体制がある。育休後に復帰される方も多く存在する。時短業務なども相談し活用されている方も多い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性だからということで、風当たりは良い方だったと思います。もちろん仕事ができての話ですが。大きい病院なので、福利厚生は良かったのではないでしょうか。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性男性問わず働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が少ないので男性は働きづらいかもしれない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
看護師、事務職共に女性が多いので産休や育休などなどは取りやすいかと思います。
お子さんがいる方が多いので、急休も受け入れてくれる風潮はありまし...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍しているとは思えない。残業ありきの仕事量で育児や家事と両立できるとは思えない。働き盛り...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
子供のことで急に休みが必要な場合でも調整してもらえる。
女性中心の職場であり、施設面は優遇されている。
院内に保育所もあり便利。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
時短勤務なども対応してもらえる。産休や育休をとっている人も多く在籍しており、女性でも働きやすい続きを読む(全53文字)
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【良い点】
独自の医療制度が受けられる。家族が病気だったり、自身に持病がある方は医療費の面で得をするので良いと思う。
また、生きていく上で病気とは一生向き...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
大きな病院だとやはり他業種との連携が大変。患者も多いため、クレームが来ることもしょっちゅう。ただ、メンタルは鍛えられる。
入職時よりはウジウジ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
良くも悪くもほぼ固定。
賞与も増減あるが毎年2回必ずもらえる。
部署によると思うが自部署は休みの希望を出せば比較的取りやすかったし、事前に出し...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
研修制度は今はスマホで動画を見るという部分は評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が毎年同じというものもあり、新しい事が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
見つからない
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一部の管理職だけが働きやすい環境
お気に入りスタッフのみ優遇されているためどんどんス...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
時短制度
【気になること・改善したほうがいい点】
ただこの時短もスタッフにより取りやすい取りにくいがある
何故か1番下の子が小学校に入学後も時...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの力量?により仕事の負担が全く違う
やりたくないや言ったもん勝ちなところがあり何...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
見つからない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力の低い管理職である
管理が部下を評価するのなら部下も管理を評価する制度があれば良...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最後の月にしっかり有給を消化させてくれた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さや部署内の独自のルールに納得がいかなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員食堂が院内に設置されているが、そこで社員は昼食が安く食べれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時前に業務が割り振られていて...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
時短勤務があり、子供がいると早く帰ることができるため無理なく働けるとおもう。産休に入る方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思います
なので逆に育短の方が多いためフルタイム勤務の人の負担が少し大きいかなと感じます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休は希望通りしっかりと取得できることが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちで働く場合...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の管理者もおり部署によっては休みも取りやすいため、家庭事情で何かあっても対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子供がいる方は子供が病気になったら時間休をとって帰ったりしていた。誰もそれに対して文句を言う人はいなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わずというか、女性が多い環境であるため、働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短者が多いことで他の人の業務...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
前線のヘルパーも、上の職位でもたくさんの女性が活躍している。特に現場では女性目線の意見が必要な場面も多いため、活躍の機会はたくさんある。
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多いので楽しく働くことはできます。産前産後休暇や育児休暇、時短制度つかっているスタッフもおおくみんな若いので理解があります。
【気になる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
福利厚生で医療費が免除のため妊娠出産がある職員はかなり助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中の受診は仕事中に抜かれるか...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性しかいないためやる気があればどんどんキャリアアップできる環境だった。産休に入っているスタッフもいた。続きを読む(全58文字)
会社名 | 医療法人徳洲会 |
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フリガナ | トクシュウカイ |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 759億4100万円 |
従業員数 | 12,500人 |
売上高 | 5768億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安富祖久明 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目3番1-1200号 |
電話番号 | 03-3262-3133 |
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