この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みでなくても良いなら休みは普通にあります。有給も忙しく無い月は入れてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本年中無休な...続きを読む(全114文字)
株式会社ウォンツ 報酬UP
株式会社ウォンツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みでなくても良いなら休みは普通にあります。有給も忙しく無い月は入れてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本年中無休な...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レジ、品出し、接客、売場作り、本部からの指示などたくさん業務があるが、慣れれば特に難しいことはないです。人と関わることが好きだったらいいと思い...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
正社員だと転居を伴う店舗異動があるので、それを覚悟しなくてはいけないです。また1日の労働時間が長い、土日休みが少し取りにくいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社したら絶対に登録販売者の資格は取得しなければいけないのですが、勉強会や勉強の資料などはあります。会社としてもすぐ資格をとってほしいので充実...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
回路設計が得意な会社である。アナログ回路だけでなくデジタル回路の開発も得意である。デジタル回路はFPGA開発に長けている。回路設計の知識がいる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
マクシスグループの傘下になった。経営のプロの人が社長になったことで利益を確保し事業を発展させてくれるだろうと思う。
今までの社長や幹部は技術者...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
勤務が4日働いて4日休むを繰り返しているので、計画が立てやすい。
また、他のメンバーと相談することで勤務日を変えてもらうことが出来るし、急な用...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
急な休みもだいたい取得できるし、環境も働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年ごとの契約社員であり、給料もそう上がらないため...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
商材を通じて日本全国様々な方とコミュニケーションを取り、会社の評価につながるので非常に成長性を感じました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていました。社会保険、厚生年金など非常に助かりました。他の社割は特に使うことはありませんでした。あったのかも謎でした。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事に関しては正当な評価をしていただけた。評価されればやりがいにもつながりよかった。また優しい人が周りに多かった印象です。怒鳴る人などは全くい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
技術会社なので正直な人が多い。
給料は少ないが比較的だましが少なく良心的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的なビジョンが...続きを読む(全179文字)
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・労働組合がない
・人材が不足しているうえ、補充の計画や教育システムが十分でない
・人材不足ゆえに、社員一人ひとりへの負担が大きい
・年功序列の給与...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
沖電気工業とのつながりが深い。沖電気出身の人が多いせいか、気質なのか、仕様や見積もり、計画性が曖昧で、品質や売り上げが悪い。改善する意思はあるが、凝り固ま...続きを読む(全178文字)
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残業を申請すれば残業代は出すということになってはいるが、実際には申請はほとんど通らず残業代は払われないことが多い。
タイムカードがなくEXCELによる時...続きを読む(全173文字)
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請負設計・客先常駐をおこなう企業である。業態としてはアウトソーシングに近い。市場がなくなることは無いと思われるが、大きな成長も期待できない。
ただし、ハ...続きを読む(全195文字)
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年間休日は多い(トヨタ系企業と同じ)が、プロジェクト都合によっては休日出勤等が発生する。長期休暇中もオフィスが空になることはほぼない。実際、長期休暇中に1...続きを読む(全178文字)
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面接の際に技術者集団であることを強調していたため、技術力がある企業であると感じた。
入社後、実際に技術力はあるが、それは企業内で蓄積された技術ではなく、...続きを読む(全150文字)
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大手企業との取引もあるので、上を目指す意気込みがある方は、最新の技術や最新の設備に触れることも可能で色々吸収することは可能である。
また、さらなる高みを...続きを読む(全162文字)
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社員同士の中は結構良く、仲間意識が高い会社だと思います。
最近では2ヶ月に1回ぐらいのペースで技術交流会という自分が取得した知識などを発表する場がありま...続きを読む(全151文字)
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仕事場所は社内勤務または常駐請負ですが、
お客様からの信頼も高くスキルの高い仕事ができる業務が多いと思います。
車関係の業務が多く配属先によっては最先...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社ウォンツ |
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フリガナ | ウォンツ |
設立日 | 2002年3月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 松下剛幸 |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目10番22号東朋ビル |
電話番号 | 052-251-0571 |
URL | https://wantsinc.jp/ |
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