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2025/5/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社ウォンツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウォンツの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

ウォンツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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ウォンツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ウォンツの 全ての評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ウォンツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年6月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

沖電気工業とのつながりが深い。沖電気出身の人が多いせいか、気質なのか、仕様や見積もり、計画性が曖昧で、品質や売り上げが悪い。改善する意思はあるが、凝り固...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウォンツの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手企業との取引もあるので、上を目指す意気込みがある方は、最新の技術や最新の設備に触れることも可能で色々吸収することは可能である。
    また、さらなる高み...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ウォンツの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員同士の中は結構良く、仲間意識が高い会社だと思います。
    最近では2ヶ月に1回ぐらいのペースで技術交流会という自分が取得した知識などを発表する場があり...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ウォンツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事場所は社内勤務または常駐請負ですが、
    お客様からの信頼も高くスキルの高い仕事ができる業務が多いと思います。
    車関係の業務が多く配属先によっては最...続きを読む(全150文字)

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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    ウォンツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    営業部の評価制度はとても明白でした。
    年間の目標利益額を各自が渡され、その目標利益額を達成した場合の賞与額が記載されています。目標利益額のに対...
    続きを読む(全342文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月4日
    回答者:

    【良い点】
    事務職であれば難しい作業をすることはないので、その点ストレスフリーで働きやすいとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職でキャ...
    続きを読む(全196文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月11日
    回答者:

    【良い点】
    開発から保守まで、一貫したS I事業を行えるので、今後のSaaS業界の成長を考えると、将来性がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年9月11日
    回答者:

    【良い点】
    基本給はあまり高くなく、手当で手取り額を多くしている面が強い。
    昇給は年一回で評価基準が曖昧な上、昇給額も少ないが、ここ数年で評価基準が明確に...
    続きを読む(全186文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年12月29日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生制度や社内制度といったものはとうじいっさいありませんでした。土日を使って資格の勉強会くらいです。金融機関のたも資格の取得を力を入れてい...
    続きを読む(全158文字)

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    ウォンツの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウォンツ
    フリガナ ウォンツ
    設立日 2002年3月
    資本金 2000万円
    従業員数 100人
    代表者 松下剛幸
    本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目10番22号東朋ビル
    電話番号 052-251-0571
    URL https://wantsinc.jp/

    ウォンツの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。