テクノバンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
収入は安定するので、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に一年目の年収がやや低い。将来的に順調に昇給するイメージが湧かなかったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ごく一般で、可もなく不可もなしの印象でした。期待し過ぎは良くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の取りやすさは上司による...続きを読む(全84文字)

【良い点】
安定を求めるなら良いと思います。親会社の基盤が盤石。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いためなのか、上司の視野が狭く苦労した。続きを読む(全78文字)

【良い点】
専門分野のため当然スキルは向上していくだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いが故、建築設備全域の幅広い知識を得るのは...続きを読む(全83文字)

【良い点】
専門知識が身につくので、将来的に転職も視野にあるならば専門性が身につくので良いと思います。基本的に親切な人が多い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
コンプライアンスはしっかりしている。
福利厚生は親会社と同等なため充実している。
私は所属部署は定時で帰ることができました。
私の所属部署は...続きを読む(全250文字)

3年目か、4年目頃から給与が年収制度になりますが、
住宅手当等が無くなるので実質的に給与ダウンになる事があります。
時期が時期だったのでしょうが、私...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネコンですので残業は多く、サビ残もあり月45時間を越えないようにしていました。pcの時間で管理しており、私用の...続きを読む(全352文字)

【良い点】
これは本当に満足しています！
所定労働時間が7.5時間と短めなので、定時で上がれば夕方の時間を有効に使えます。
もちろん月末などの繁忙期は残...続きを読む(全200文字)

【良い点】
休日働いた分は代休として仕事のない日に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
何の連絡もなく休日仕事になる事もある為、予定を立てず...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ノー残業デーがあることと、残業をしすぎた場合、総務部から上司に注意が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しいとどうしても...続きを読む(全119文字)

【良い点】
制度面・働き方改革の取り組みがある。
有給休暇の計画的取得支援やノー残業デーの設定など、働き方改善の制度が公式サイトで紹介されています（例：...続きを読む(全342文字)

【良い点】
以前は「深夜まで」が常態化していたが、現在はPCの強制シャットダウンや残業時間の厳格な管理（36協定）が徹底されている。一級建築士などの資格...続きを読む(全120文字)

【良い点】
完全週休二日制だけは守られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
「残業は美徳ではない」と宣いながらも慢性的な長時間残業が当た...続きを読む(全276文字)

【良い点】
事務員は残業時間が少なめで、
有給休暇も取りやすかったため、平日に病院などに行きやすかった。
家でのリモートワークはなかった。
現場事務所か...続きを読む(全164文字)

【良い点】
事務職はほとんど残業がなく、定時で帰れることが多かった。フレックスタイム制の導入もあり、ワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
正直ほとんどないが、飲み会の時や食事会は、全て代表が支払ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも、夜中でも代表から...続きを読む(全497文字)