この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署が居心地良く、なかなか辞める決心はできなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねても役職につかなければ給料は若手と変...続きを読む(全81文字)
株式会社ハートス 報酬UP
社員・元社員による株式会社ハートスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハートスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署が居心地良く、なかなか辞める決心はできなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねても役職につかなければ給料は若手と変...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によるとは思うが、個性的なメンバーは多いが基本皆さん根が真面目で人が良いので人間関係に困ることはなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
退職する時は、若かったため残業が時期によって全く違うことに体も思いもついていけず退職したが、辞めにくい事はなく上司もいい人が、多かった
【気に...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な技術や経験が求められる業界の為、どうしても人手不足になってしまう状況があり、役職者もプレイヤーが多い。
そ...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
陰口を言われることもあり、仲間外れにする先輩が多い。
女帝のようなリーダーもおり、そのひとに気に入られないと仕事を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
既に退職したそうだが、中途採用した者(パート派遣正社員・年上年下・男女関係なく3年間で10名...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕方のないことではあるのだが、ホテル内の催事や宴席によって就業時間が不規則になり、休日も不定期となる。しかも、直前...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
イベントなどに多く参加させてもらえるため、スキルは身につきます。普段見られない光景や体験などをたくさんすることが出来ますので、興味がある方は進...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
毎年目標を上と話し合って決めるのでそこはきっちりしてるなと思いました。ただ、それにきちんと沿って目標達成しようと思ってるかは個人の問題で、とり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
仕事で全国を回れてご当地を楽しめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。残業代が固定で含まれているから増えない。最近は、残業...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
良い意味でも悪い意味でも「現場の人間」が多い印象があります。私には悪い部分しか感じられず(感情論が多い、機嫌が露...続きを読む(全154文字)
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憧れだけでは入ってはいけない。華やかな業界だが実際はそうはいかない現場です。仕事内容は力仕事が主だし、煙草を吸われる方が多く現場の清潔さはあまり良いもので...続きを読む(全160文字)
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先輩女性からの嫌がらせ及びその女性と先輩男性の不貞行為中の見張りやアリバイ行為の強要が理由です。人事に相談と報告もしましたが、先輩女性の方が在籍も長く病理...続きを読む(全164文字)
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退職する理由になった点は、やはり拘束時間が長かったので退職を決めました。
ところどころによっては、定時で上がれるグループもあったみたいですが、こういう業...続きを読む(全183文字)
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給料はいい方だと思います。ボーナスもちゃんと出ます。
先輩もみな、とても優しいです。面倒見もいいです。
居心地はすごくいいです。
ただ、仕事のやりが...続きを読む(全235文字)
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非常にやりがいのある仕事ですが、精神論や根性論について行けず退職を考えています。
本当にこの職業を愛している人しか続けられない。
それだけ人間関係や労...続きを読む(全179文字)
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社風は決して悪くは無いのですが、社員の方々が職人気質ばかりな方が多めなので、理不尽に怒鳴られたりします。ですので、共に行動すると横にいるだけで高圧的な空気...続きを読む(全165文字)
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年間休日は100日以下。連休は珍しい。それなのに残業時間が60時間オーバーなどよくあり、怪我などに合う確率が高く慢性的な人不足。閉鎖空間で
の作業になる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
信念を持って仕事をしている方が多く、直近の流行りや問題にも非常に敏感な方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
おつぼねはいます...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休、育休制度は活用者が多く、その他福利厚生も整っている。社内制度もしっかりまとめられており、参照しやすい。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人の欠点の指摘が好きな会社。
プライベートの悪口、業務上の指摘どちらも。これは社内全体の風潮のため、変わる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業職が仕事を持って来れる限りは、事業の成長も見込めます。HPにもある通り色々と名のあるイベント、事業にも参加できます。
【気になること・改善...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
非常勤とはいえ、意欲があれば挑戦させて貰える業務を一定数ありました。
日によってかなり忙しさに差はありましたが、
社員同士の仲も良かったため楽...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ホテルでの宴席や結婚式の裏方という特性上、夕方から夜にかけてや土日の業務が多く、授業に出てからでも充分長時間のシフトに入れるため、学生アルバイ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
全くの未経験での入社でしたが、社員の方が何をどうすればいいのかを丁寧に1から教えてくださったので楽しく働くことができました。ホテル内での業務で...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
大阪から東京に転勤になった社員には住宅費補助がある。資格取得支援制度がある。健保で市販薬を購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
幅広く事業をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職社員よりも人事職のほうが待遇良いため、技術職社員が反発している。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価方法がシステム可されている。昔はA3用紙に鉛筆で手書きだったので大変だったが、PC入力でオンラインによる査定評価になった。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
DXとこれだけ世間で言われているのにIT投資に消極的で昔ながらの仕事のやり方を変えようとしない。システム化などの提案をしてもお年寄りたちの保守...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みは仕事の状況によりますが、自由に設定できます。自分のスケジューリング次第で自由に休めます。予定管理をまめにおこなってます続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人手不足で求人活動を行っているが社員を長く働かせるようにしようという考えは上層部にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が増えた...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が重たいこと。新入社員が十分に教育を受けられず、業務に支障が出てしまうのが現状としてある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みより給料優先の社員にとっては非常に魅力的な会社だと思います。やればやった分だけ給料に反映されます。受注が取れない時は支店長からの温かい御指...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
まだまだ賃金が低いという人は多いが、業界の中では高いほうだと思う。また、今年度から資格(ビル管理や電験など)の選任手当が大幅に上がり、そういっ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
難しい仕事には応援社員を呼んで業務を分担するなど、労働負担の削減に働きかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人の仕事量が多すぎる。管理職はほぼグループ他社からの出向で営業も経理も総務も居ない。中堅社員が居ない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
内装施工に関する知識はついていく。また、大手内装工事に携われる機会もある為、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
販売力の強化に注力しており、受注への取り組みは良い点だといえます。
商品力を上げるためにも積極的に働きかけ、ある一定層の顧客に気に入ってもらえ...続きを読む(全619文字)
会社名 | 株式会社ハートス |
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フリガナ | ハートス |
設立日 | 1963年7月 |
資本金 | 3750万円 |
従業員数 | 300人 |
売上高 | 23億7422万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田征道 |
本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目6番29号 |
電話番号 | 06-6265-2651 |
URL | http://www.heart-s.co.jp/web2/ |
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