この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場はいい人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場の経験がある人は話も通じるが、それ以外は話が通じない人が多いと思う。続きを読む(全77文字)
株式会社ハートス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハートスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハートスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場はいい人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場の経験がある人は話も通じるが、それ以外は話が通じない人が多いと思う。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
信念を持って仕事をしている方が多く、直近の流行りや問題にも非常に敏感な方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
おつぼねはいます...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常勤とはいえ、意欲があれば挑戦させて貰える業務を一定数ありました。
日によってかなり忙しさに差はありましたが、
社員同士の仲も良かったため楽...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
離職者多いので正社員登用率高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の依願退職が多いので、管理組織に何か問題があるのかもしれない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いていた人たちみんな良い人だった。優しい人が多い。分からないことは聞けば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性管理職やリーダーが多い。不規則な現場仕事で体力を必要とするので、サバサバして強い印象の社員の方も多い。
勤務地によって空気感もバラバラで、...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修にはお金がかかるから自力で勉強してくれと言うひとがいる。
残業も偏りがあり、お酒を飲みながら夜中まで仕事をして...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員には経験を積まれた中堅世代がいらっしゃって、仕事が好きで楽しんでいらっしゃる方が多い所が魅力です。
新人採用も積極的で、刺激的な日々が送れ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
チームごとでそれぞれ色は異なるが、比較的悪くない雰囲気。社員同士のコミュニケーションも年齢差、男女差がありながらも円滑に出来ていると思う
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員同士の連帯感は有る
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が管理職としての機能を全く果たしていない。
社長のワンマン経営の為、管理...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は、契約社員から正社員には容易になりやすいが、役職にも就くのが簡単だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、一年間通して月の三...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
基本的には、この業界に興味がある人しかいないのでやりがいはとてもあると思います。大きい現場だと、大変なこともたくさんあるしいそがしいけど、それ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
平日休みだと、観光地や商業施設に人がすくなくてとても快適にあそべるところは良かった。ユニバーサル・スタジオ・ジャパンも平日のパスで行けるので、...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
産休制度と育休制度は、利用している人がいてたのであると思う。
甲子園の年間シートも持っていた気がするが、基本的には現場があると、行くことはできない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一応、残業代はちゃんと出ていたが、みなし残業代があるので稼ぐのはたいへん。事務は残業少なくて稼げないからとみなし残業の時間が多かったと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休、育休制度は活用者が多く、その他福利厚生も整っている。社内制度もしっかりまとめられており、参照しやすい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業職が仕事を持って来れる限りは、事業の成長も見込めます。HPにもある通り色々と名のあるイベント、事業にも参加できます。
【気になること・改善...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人の欠点の指摘が好きな会社。
プライベートの悪口、業務上の指摘どちらも。これは社内全体の風潮のため、変わる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ホテルでの宴席や結婚式の裏方という特性上、夕方から夜にかけてや土日の業務が多く、授業に出てからでも充分長時間のシフトに入れるため、学生アルバイ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
全くの未経験での入社でしたが、社員の方が何をどうすればいいのかを丁寧に1から教えてくださったので楽しく働くことができました。ホテル内での業務で...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
大阪から東京に転勤になった社員には住宅費補助がある。資格取得支援制度がある。健保で市販薬を購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
職位や職種に関係なく緊密なコミュニケーションをとることができるため、勘違いや連携ミスを起こすことがない。管理職との認識相違も起きることが少なく...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店での立場が上になればなるほど、横柄な方が増えます。年功序列で役職が上がっているので、本来は適さないような人物が...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
よく考えましたが、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
親族経営のため、一般職員は給料が上がらない。下げるときだけ一斉に下げる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人当たりのいい社員が多く、特に体育会系出身の方ならすぐに馴染めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めないとなかなか仕事のや...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
配属先の店舗では接しやすい方が多く
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄もあるとは思うが男尊女卑的な価値観を持ったハラスメント気味の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
風通しの良い風土のためそれほど上司からのトップダウンが激しいわけではなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため管理職に向...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
気に入られれば過ごしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にはあまり魅力が感じられなかった。社員間の仲があまり良...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
人当たりのいい社員が多く、困ったことがあっても相談しやすい雰囲気
管理職の場合は支店にもよるが比較的マネジメントレベルの高い社員が多い
【気...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店長職になると歩合がもらえなくなるという話を聞いて、最初は夢にしていた支店長になるということの憧れを感じなくなっ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今までの経験とは違う仕事でしたので、まずは何をやっていいのか分からなかった時に、もう少し上司が気に掛けてくれればと...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社ハートス |
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フリガナ | ハートス |
設立日 | 1963年7月 |
資本金 | 3750万円 |
従業員数 | 300人 |
売上高 | 23億7422万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田征道 |
本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目6番29号 |
電話番号 | 06-6265-2651 |
URL | https://www.heart-s.co.jp/ |
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