この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差別はありません。女性でも挑戦の幅は広げていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりありません。...続きを読む(全183文字)
株式会社ヴィス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
男女差別はありません。女性でも挑戦の幅は広げていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりありません。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
競合他社が少ないため、売り上げを伸ばしどんどん企業の規模が大きくなっていると感じています。すべての企業に必要なサービスであるため、需要は増え続...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給はほぼ上がらず、インセンティブ制が導入されています。成果を出した分が、そのまま給料に直結します。バリバリ頑張りたい人、営業好きな人にはも...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
連続で有給を使える日がある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が厳しい
100キロ以上離れていないと3万円がつかない、遠方から来...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
オフィスがおしゃれ、最新
働いている人もおしゃれ
働くスタイルはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
働く人を幸せにというビジョンを大...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人間関係や、一人一人社員の人柄が非常にいいため、退職するのに勇気がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と後のギャップが大きい
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
インセンティブの割合が大きい
案件を持つほどお金が入る
マネージャー層はかなり稼げると感じる
(仕事できる人に限る)
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
若い人がおおい
そこまで管理職も怖い人はいないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の辞職率が高い
教える人材の不足続きを読む(全73文字)
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【良い点】
土日はしっかり休める
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の残業が多い
仕事が定時に終わることがほとんどない
任せられる1人仕事の量が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
仕事もプライベートもバリバリしてる方が多く刺激が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いため、ワークライフバランスを重視...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来安定して働きたい、結婚したい、育児しながら時短勤務を考えているなら、なかなかハードワークだと思う。
インセンテ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業スキルが高いor先輩や同僚からおこぼれをもらうのが得意な人はがっぽりインセンティブもらえるようでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
デザイナーズオフィスを売っているので、当たり前ですが自社のオフィスは綺麗でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に午前中はテレ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、イベントごとの多い会社ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、私が入社した当時は...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
女性でも実力ややる気があればリーダーやマネージャー、さらに上の役職についている人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年次を重ねれば長期の休暇がとれるそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工が土日になることが多く、皆立ち会いでサービス出勤してい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
人はみんな面白くて優しくていい人たちでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く人々を幸せになんてクレドを掲げておきながら社員を苦し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
受注金額によりインセンティブがかなり貰える。支給金額に上限がないので、5年目以上くらいになるとかなり稼ぐことができる環境である。
【気になるこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社内研修制度がしっかりあるため。手厚い学びの環境を与えてくれている印象を受けていました。社内検収は毎週勉強会を開幕したり、現場においても積極的...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給消化制度もしっかりとあるため、しっかり休みをとれるよう促してくれる社風があります。周りも休みをしっかりとるメンバーが多い為コントロールさえ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ自分に返ってきます。完全なる実力主義な評価制度ですのでやる気がある方、がんばりたい方にとっては非常に良い制度だと思います。...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓がメインだがやってることはテルアポ、飛び込みなど非効率営業を毎日ノルマ化されておりしんどくなる。これまで同...続きを読む(全505文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業手法は基本的にテルアポ、メール、飛び込みなど誰でもでき、個人の力で新規開拓、をとことんやる形であるが、営業手法...続きを読む(全529文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後、人員をかなり増やす傾向らしいがテレアポや飛び込みなどのアナログな営業手法では中途はたくさんはいることはないの...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大学のゼミ、サークルのような雰囲気やノリがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
午前中は基本的にひたすらテルアポを行う。50件は必ず...続きを読む(全413文字)
会社名 | 株式会社ヴィス |
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フリガナ | ヴィス |
設立日 | 1999年1月 |
資本金 | 5億3007万6000円 |
従業員数 | 262人 |
売上高 | 143億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村勇人 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 717万円 |
電話番号 | 06-6457-6788 |
URL | https://vis-produce.com/ |
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