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大嘉産業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大嘉産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大嘉産業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に大嘉産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大嘉産業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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大嘉産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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大嘉産業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年2月18日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在庫管理システムが古臭く、使いにくい。紙の使用量が多い。
分煙が完全でない。オフィスの一画が喫煙室になっているの...続きを読む(全173文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年2月3日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に有りません
【気になること・改善したほうがいい点】
仮設メーカーではトップクラスのシェアとの面接での説明だったが実際はスーパーゼネコンは...続きを読む(全228文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年8月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業との話でしたが、売上の上がる顧客は上司が渡さず飛び込み営業で新規開拓するしか売上は上がりません。全く売...続きを読む(全191文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大嘉産業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年2月24日
回答者:

【良い点】
目標などを立てることは言われなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOなどが導入されているわけではない。社員のスキルアップが重要...
続きを読む(全177文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月10日
回答者:

【良い点】
あまり特筆するような福利厚生はなかった。休憩室はあり、某コンビニ自動販売機があり、パンなどの軽食も販売していた。
社割がコジマだけではなく、ビ...
続きを読む(全188文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2019年4月7日
回答者:

【良い点】
とにかく評価が良く分からないです。直属の上司や社長に気に入られているかどうかだけなので、実力とかは関係ないです。
また、評価面談では自分の悪い...
続きを読む(全226文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年9月1日
回答者:

【良い点】
共働きなら生活はできます。
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全78文字)

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大嘉産業の 他のカテゴリの口コミ

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTによる教育で、私の先輩や上司はとても丁寧に教えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ・キャリアアップ...続きを読む(全99文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不明
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような業態の企業は他にも沢山あり、知名度の点で今一つだと思う。
商材そのものに魅力があるの...続きを読む(全89文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は4ヶ月分出たように思います。
月給も、入社面接時に相談すればある程度調整してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく休みやすいのでその点はすごく迷いました。有給はもちろん、欠勤でも嫌な顔をされたりすることなく休みを頂けるので子育て中の方はとても働き...続きを読む(全197文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業の頻度はとても少なく、残業があったとしても強制ではないので対応できる人だけ自主的に残業していました。有給もとても取りやすいので子育て中の...続きを読む(全214文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は結婚したので、退職したが、もし、続けられるなら、ずっと働きたかったかなと思う。
倉庫の人たちもとてもいい人だったし、ドライバーの人たちも...続きを読む(全202文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここは、女性の管理職も多くしっかりやったぶんは評価してもらえる事が良いと思う。
昇給もちゃんとしてくれるし、頑張りは賞与でしっかり評価してく...続きを読む(全160文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
景気が良いと、決算賞与がもらえたり、しっかり女性でも評価してもらえる。残業もなく、完全週休二日制のため、プライベートもしっかり確保できる。た...続きを読む(全185文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年6月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く帰れる部署に入社しましょう 大阪本社入社がお薦めです 東京支店はお薦めしません
【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅後まで携帯に...続きを読む(全206文字)

大嘉産業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年4月14日

回答者: 社員・元社員 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司は厳しいですが親身になってくれる方でとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署だったため、人間関...続きを読む(全180文字)

商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アンルーラルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時から感じていた温かな雰囲気通りで、入社後のギャップはほとんどありませんでした。面接での印象が非常に良かったことが、入社を決める大きな決...続きを読む(全85文字)

ゴールドフラッグ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他の広告・グラフィック関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことをどんどん任せてもらえる。自ら仕事を作りたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにも教えてくれない
そし...続きを読む(全214文字)

和光株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として新規開拓や既存顧客への提案営業に従事していましたが、歴史の長い企業であること...続きを読む(全220文字)

株式会社ジユンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ファッションが好きな気持ちだけでは続けることは難しい。ノルマはないとはいえ、日々売り上げの目標管理に追われる。接...続きを読む(全112文字)

株式会社サンウェルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と接する仕事がしたいと思い、アパレル業界に興味があったため入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客のイメージが強かった...続きを読む(全116文字)

株式会社リンク・セオリー・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗間の異動があり、それが行ったり来たりし始めるとやめろと言う合図のような感じがした。
その時期はとても精神的に...続きを読む(全82文字)

株式会社サンマリノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で、新卒で入った会社としてはよかった。同期や先輩と助け合いながら仕事が進められた。続きを読む(全57文字)

ジェイケイ・プラン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい点
とにかく残業時間が長すぎる。
終電が当たり前で挙句の果てにバイク通勤を勧められた。いったい...続きを読む(全184文字)

タペストリー・ジャパン合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさはありますしノルマに追われるということはなかった。働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップはあまりなかった続きを読む(全78文字)

株式会社ジユンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他のWEB関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ファッションが好きな人が多く、元気な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社には、販売スタッフから上がってきた人が多く、中途...続きを読む(全103文字)

大嘉産業の 会社情報

基本データ
会社名 大嘉産業株式会社
フリガナ ダイカサンギョウ
設立日 1960年2月
資本金 9800万円
従業員数 355人
売上高 200億4809万円
決算月 12月
代表者 笠井恒博
本社所在地 〒550-0012 大阪府大阪市西区立売堀4丁目6番9号
電話番号 06-6543-2525
URL https://www.daika.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574880

大嘉産業の 選考対策

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