トヨタレンタリース京都の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
・一般社員同士は皆良い雰囲気で仕事している。
・仕事ができなくても上司に媚びていれば評価が上がる。
・有給取得しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

【良い点】
車の運転が好きな方、受付業務で人と接するのが好きな方にはかなり向いているとおもいます。お客さんに、感謝の言葉をいただいたときは嬉しくなり、やり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
シフト制ですが、月に三回希望休がだせますので、友達と予定を合わせてあそびにいったりすることが、可能です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全210文字)

【良い点】
残業は多いときには30時間近くになりますが、しっかり残業代はでます。　見なし残業などは一切ないですが、元々の給料が、低いので30時間くらい働い...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ボーナスもあり、残業代は働いた分支払われていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年働いてる上司や先輩と給料がほんの少ししか変わ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
労働基準法の改善によって毎年5日は有給が必ず取れるようになりましたが、GWやお盆などの繁忙期には人手が少ない店舗だと取れないです。
【気になる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
産休を取っている方もいました。
配属される店舗にもよりますが、年代が近い女性スタッフも多いので和気あいあいとした雰囲気があったと思います。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
トヨタのグループ会社とゆう事で、福利厚生面はしっかりしている。有給休暇はしっかり取れるので直前でも受け入れてもらえる。併用車の任意保険は3割負...続きを読む(全183文字)

【良い点】
車が売れなくなってきている時代でリースとゆう分野はこれから伸びる分野だと思う。またグループ会社に京都トヨペットとネッツ京華がいるのは心強い。
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【良い点】
アルバイトでしたが、車の回送が出来て運転技術の向上や、お客様の元へ直接訪問することも多かったので基本的なビジネススキルを身につけることが出来ま...続きを読む(全199文字)

【良い点】
退職手続きは迅速だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足、業務マニュアルなし、理由のわからない人員配置が多数あるため腰を据え...続きを読む(全88文字)

【良い点】
引き留めが激しく残るつもりは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた後に引き留めの一環で希望部署への異動打診を受け...続きを読む(全109文字)

【良い点】
辞める際に、心残りとなったのは給料のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあるので、
キャリア形成は運の要素が大きい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手企業の文化があり雇用が安定している。降格人事も基本的に無く、平均年収も高い。福利厚生も一般企業に比べて整っており待遇という面では良いと思わ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社に対しては特になかったです。たまたま上司の方はいい人だったのでその方に対しての申し訳なさはありましたが、それでも長く働く気にはなりませんで...続きを読む(全194文字)

【良い点】
海外での就職をあらかじめ考えていたので、それまでの一時的なものでした。
待遇に関しては、職場環境も非常にいいので改善点は特にありません
【気に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
直属な営業や上司は声掛けをしていただき、とても良い方たちだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく案件が忙しく、残業が多かった...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的に人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいない人たちが新事業を広げていくので、人が足りていないことやひとつひと...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社管理部顧客課で業務過多で体を壊した
残業が申請型で30分単位
申請が通らなければ、29分まで残業して帰る、残業...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福祉用具専門相談員という職業ではありますが、実際は営業でお仕事をしているのでノルマの達成率を気にしながら仕事をしな...続きを読む(全141文字)