中日ジュークの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 14年前
• アミューズメント関連職
• 正社員

【良い点】
お客さまと接する時間が長く常連の方とすぐ仲良くなれる環境です。自分だけでなくスタッフにも指導しやすく教育しやすい。定期的に店長会議が開かれ他店...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• アミューズメント関連職
• 正社員

表向きは、会社面しているが、個人商店の延長線でしかなく、経営者陣が店舗運営に理解しておらず、その場しのぎの考えしかない。
人を見る目がない。
経営判断...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 19年前
• 経理
• 正社員

事務にもかかわらず深夜まで残業。そして残業代はスズメの涙ほど。人はどんどん入れ替わるのでその方たちの仕事まで引き継がなくてはならない。そんな体制があたりま...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 正社員

この会社は社員の事をなんだと思っているのか。休みは1ヶ月に一度もない。1日中働かせて残業もない。とにかく待遇は最低。社長があまりにもワンマンすぎてついてい...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 13年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員

研修は入社してからしばらくは店舗でアルバイトと一緒に仕事内容を覚えて暫くしてから養成学校に行きます。
スキルはお客様とのコミュニケーション力が付きました...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 15年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員

正社員になるには
富士山のふもとにある
自己啓発センターに行くことが必須条件。
会社負担で行くそうですが
課題をクリアできずに
会社負担の期間を...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 16年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員

面接の際に色々質問をして
自分の条件(残業の有無等)を話しをして
「条件については大丈夫なので是非来てほしい」
との事でしたので
まずは非正社員と...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 15年前
• アミューズメント関連職
• 非正社員

売り上げが悪ければ閉店して
新しい店舗を立ち上げる
これの繰り返しのイメージがありますので
将来性は安定しないって感じです。
ミスをすると
ペナ...続きを読む(全161文字)