地方独立行政法人京都市立病院機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入職後のオリエンテーションがほとんどなく、1日教えてもらって次からは1人で全ての業務をしないといけなかった。看護...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入職後の教育体制はしっかりしてほしい。マニュアルもなく、1日シャドーしてメモを取っても同じようにはできない。それ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
健診やワクチンなどアルバイトの分まで負担して受けさせていただけるのはとてもありがたかった。他の病院だと自費が多い中、すごく助かった。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が良くなく、空気が悪かったからここに正社員で就職したいと思えなかった。看護師によっては上から目線のスタッ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
産休育休も取ることはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は取ることはできますが、女性は復帰後働きやすいかと問われると...続きを読む(全89文字)

【良い点】
こちらの都合で退職することになりましたが、受け入れていただけました。こちらの希望にも沿っていただきました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
夜勤や休日出勤で手当が出ますが、それが無ければ少し少ないように思います。賞与は年2回。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得によ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
別項でも書いたが子育ての人には働きやすい天国だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を返せばそれ以外の皺寄せは本当に多かった
子...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本公務員体質なのでゆるく過ごす
仕事にやりがいなどは求めず、ただただプライベートを充実させるための手段としての仕事である人が多い
【気にな...続きを読む(全145文字)

【良い点】
なんだかんだで●●手当が複数つくので
ベースが低くてもトータルで見ると思ったよりも上がっているところ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【良い点】
子育てしながら無理せず働くことが出来ていました。久しぶりの仕事復帰にはちょうどいい恵まれた環境だったと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本的に無理に残業をさせられるということはありません。
ただ管理職やそれに準じる立場の方々はそういう訳にもいかず、やらざるを得ない状況もたま...続きを読む(全177文字)

【良い点】
課長以上であれば出退勤をある程度コントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くなることと、通勤2時間以上のところへ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
希望休は通りやすい。帰りも固定残業はつきつつも時間内に勤務を終えることができるので、基本残業代が出ることはない。バランス面と給与面を考えると...続きを読む(全152文字)

【良い点】
休みに関しては比較的柔軟に対応してもらえました。1か月ごとのシフト制で、休み希望を提出すると多くの場合は調整してもらえたため、予定は立てやす...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
介護の仕事のためやはりプライベートはほぼなかった。
夜勤明けは基本休みだが人が足りなくてまたすぐ出勤してる人もい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
日々の残業は本当に片手で収まる程度、休日出勤もないのでライフワークバランスはしっかりと保てています。
私は週休2日で勤務していますが、中には...続きを読む(全161文字)

【良い点】
それぞれが相談しあいながら、有給をとれるように協力していました。残業時間については、急な発生はその日のシフト上の役割の人が担当する形なのです...続きを読む(全387文字)

【良い点】
配属先にもよるが、最低限の仕事をこなしていれば、ほとんど残業することはない。有休休暇のほか、リフレッシュ休暇もある。永年勤続の際にはまとまっ...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望休は4日取れる。毎月10日間の休みが貰える。
パートは平日のみ勤務。事務方も平日のみ勤務。
現場はシフト勤務...続きを読む(全92文字)