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株式会社コバック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コバックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コバックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コバックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コバックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.3

コバックの 学生による会社の評価

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社風・文化
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コバックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社コバックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職によってはしっかりと休みが取れて、年間の休日日数は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になればなるほど休みを取るのが...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社コバックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートの時間がつくりやすいです。休みも会社規定内であれば、好きな日に休みます。有給も上司次第ですが、基本取りやすい環境だとかんじており...続きを読む(全249文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与面は良い。残業は個人の裁量次第だと思います。商品開発など営業でも、他部署を巻き込めば自分の好きな商品が作れる。数字目標があり、プレッシャ...続きを読む(全170文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 受付 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは月6日〜8日、GW、お盆、年末年始も5日前後とれる。
    パート従業員は毎日しっかり定時で帰れる。
    同年代の社員が多いため、店舗内の仲は割...続きを読む(全222文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応休みは土日祝日やお盆、年末年始などはしっかりと取れると思う。が残業等かんがえるとあまり良い環境ではないと思う。また有給もあまりとれなかっ...続きを読む(全176文字)

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    コバックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社コバックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホームページの情報が基本古い。同じコース(メニュー)でも店舗によって値段が違うし、店舗によっては車検が受けられな...続きを読む(全125文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受付・事務に関してはとにかく実践でした。自賠責保険の資格を取ると少し時給が上がりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職持ちは...続きを読む(全112文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    時給は良かったと思います。特に自賠責保険を切れるようになると少し上がりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受付・事務は評価のポ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業種柄なのかは分かりませんが、社員の方でも言葉遣いが粗い方がいました。お客様や取引先にその言葉遣いはどうなのかと...続きを読む(全89文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    子どもの急な体調不良での欠勤や早退にかなり理解がありました。ただ、フランチャイズが多いのでオーナーさんの考えによると思います。
    【気になるこ...続きを読む(全147文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人員のが全く足りてないのに目標の数字だけ上げる。その為、頑張って目標をクリアしようとしている人にものすごく負担が...続きを読む(全92文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があれば役職に関係なくどんどん色んなことを任せてもらえ、どんどん色んなことを覚えることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張ればそれなりに評価はされる。整備士としての給料は悪くなく、残業代もしっかりと全額支給され昔はあったサービス残業などは現在はほぼない
    【気...続きを読む(全172文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張ればボーナス評価や自分のランクで稼げます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが一般企業の4.2ヶ月分。だとかのイメージで...続きを読む(全98文字)

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    株式会社コバックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張った分、ちゃんと評価されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が曖昧な為、意味不明な状態になる時があります。続きを読む(全71文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))のワークライフバランスの口コミ

    ホイテクノ物流株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配車の都合上、休憩60分を取れなくても自動的に労働時間から差し引かれます。
    休息が7.5時間しか取れない配車もあ...続きを読む(全120文字)

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    ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    イレギュラーが起こらない限り、残業はほとんどない点。勤務パターンが予めわかっているので予定が立てやすい。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    時期にもよるが、有給は取りやすい。
    毎年1度、7日間の連休取得が義務づけられている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    12時間勤務、...続きを読む(全105文字)

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    株式会社拓進物流の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    慣れれば定時17時に帰れる
    有給も取りやすい。
    月曜日の祝日は休めないが、出荷予定がない週末なら祝日も休める。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)

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    山九株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途で入社して驚いたのは、有給休暇の取りやすさです。部門にもよるかとは思いますが、私の部署では業務の調整さえつけば、連続休暇の取得も推奨され...続きを読む(全208文字)

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    日本コンセプト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は多いが人それぞれ。有休は基本的にいつでも取れる。リモートワークはコロナ化はしていたが、今は特別な事情がない限り難しい。
    【気になること...続きを読む(全126文字)

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    株式会社ムービングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    働きながら年収を考えると、決して高収入とは言えないものの、生活の安定という意味では現実的な水準だと感じている。物流業界は体力的な負担や時間に...続きを読む(全431文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    荷物の数が多い時はどうしても勤務時間が伸びてしまう場合が多いですが、私が所属していた支部は少人数ながら雰囲気が良かった為ストレスなく回せてい...続きを読む(全170文字)

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    ロジスティード西日本株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の産休育休は取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    物流という性質上、退社時間は定りにくい。
    カレンダー通りの部署は平日に有給...続きを読む(全132文字)

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    株式会社シンワ・アクティブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シーズンにもよりますが、残業はそれほど多いとは感じませんでしたので、ワークライフバランスは良い方かと思います。続きを読む(全61文字)

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    コバックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コバック
    フリガナ コバック
    設立日 1976年1月
    資本金 1000万円
    従業員数 93人
    代表者 小林憲司
    本社所在地 〒471-0064 愛知県豊田市梅坪町10丁目5番地3
    URL https://kobacway.com/
    NOKIZAL ID: 1357089

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