佐賀信用金庫のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
完全なる年功序列、また人材不足により辞めさえしなければ能力が高くない人間やハラスメントを起こした人間でも支店長代理以上の要職に就ける。40代を...続きを読む(全210文字)

【良い点】
行事が多いため職場の人間とのコミュニケーションはとりやすい。年上の方も比較的若手を可愛がってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
小規模な金融機関であるため大手では任せられないような様々な種類の業務を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部勤務...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生が良く残業が少ないため、勤務年数が長い方が多かった。産休を取得して復帰される方も多かったです。業務に関してはマニュアル化されており、良...続きを読む(全187文字)

【良い点】
土日祝日休みで、有休も月に1回程度は取れます。有休取得に関しては、上司からも取るように言われるので取りやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職のテラーは残業がほとんどなく、基本給と通勤代くらいなので次の給料ではとても生活できないくらい低いです。
総合...続きを読む(全174文字)

【良い点】
育児休暇や、有給休暇等が取りやすく、会社自体の配慮があるとかんじたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は役職がつくことはほとん...続きを読む(全184文字)

【良い点】
自分の努力次第で成績がガラリと変わる。当然ではあるが良くも悪くも成績で目立てば皆んなの対応が良くなる。直ぐに給料が上がらないが、賞与の評価や昇...続きを読む(全321文字)

【良い点】
研修を終え、はじめは後方の事務から仕事をスタートし、指導係の先輩から３ヶ月くらいマンツーマンの指導があります。その後経験を積み窓口受付担当にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
顧客は前任担当者より引き継ぐため新人でも法人、個人に関わらず幅広い接客が可能であり難易度の高い仕事や他行では新人にさせてもらえないような職務も...続きを読む(全262文字)

【良い点】
個人金融リテールの知識、営業スキルは身に付くと思います。外回りであれば、大企業の労働組合役員の方と日常的にやり取りをするため、基本的なビジネス...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務時間中や業務時間外など様々なポジション向けの研修などが多くあると感じた。非常に幅広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
同期を見ていてもかなり配属される支店に左右されると思うが、私はとても丁寧にOJTをしてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年目は毎月といっていいほど資格試験を受けなければならず、勉強時間もある程度は確保しなくてはならない。
資格に関し...続きを読む(全171文字)

【良い点】
人材の育成に力を入れており、研修制度は充実していた。資格試験などもあるため社会人になっても勉強し、能力向上を目指したい方にはおすすめできると感じた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
担当業務にかかるものは県域グループでの研修や試験、その他関連先での研修や試験を受けることもでき、かつ、数年に一度は異動があるため、幅広い知識を...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格支援制度があります。入ってすぐは取らないといけない資格が色々とありますが、必須の資格は負担してくれていたと思います。スキルアップはできます...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らないと昇格できません。
昇格したくなければ取らないという選択肢もあります。
とる資格が銀行のみしか使えな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
資格試験が多く通信講座などもあるため毎日勉強することが多い。日常的に使えることが多いので金融に入ってよかったと思う。続きを読む(全64文字)