弁理士法人ＨＡＲＡＫＥＮＺＯ　ＷＯＲＬＤ　ＰＡＴＥＮＴ＆ＴＲＡＤＥＭＡＲＫの評判・口コミ一覧（全164件） 5ページ目

研修は全くありません。OJTのみです。
しかし、人の出入りが激しく皆教え慣れているからか、とても分かりやすいです。
マニュアルも変更が生じた都度、こ...続きを読む(全189文字)

福利厚生は皆無と言って良いと思います。
退職金も一応ありますが、1年につき1.5万程の様で寸志です。
住宅補助や食事手当もありません。
レクリエー...続きを読む(全159文字)

クライアントは、一社に大きく依存しているため、仕事が忙しいかどうかは、そのクライアントの業績に大きく影響されていました。そのため、そのクライアントからの...続きを読む(全158文字)

現在、非常に仕事量が減っており、プライベートの時間を作るのがたやすい状態です。事務所からもプライベートの充実化が提言されています。また、残業ゼロ目標が掲...続きを読む(全164文字)

フレックス制度が導入されており、労働時間は比較的自分で管理しやすいのでよかった。有給休暇は所員平均より多く取ると上司から呼び出され、注意を受ける。なお、...続きを読む(全153文字)

月間ごとの実績を示す必要があったが、給与に反映されてい無いようだった。評価はしているのかしていないのか、開示は一切なし。給与は所長弁理士のみが決定してい...続きを読む(全162文字)

社風は、ワンマン経営が色濃く出ていました。上層部は皆常に所長弁理士の顔色をうかがっているようで、所長弁理士に意見を言える人はいないようでした。最大顧客の...続きを読む(全213文字)

・出産後、復帰される女性はいるが、復帰した方の状況によっては正社員がパートになることもある。仕事に支障をきたさない状況での復帰が望まれています。
・労働...続きを読む(全164文字)

・上司と部下との関係で満足している点は、自分の仕事の仕方を尊重して、問題がある点は軌道修正してくれること。ただし、上司によってはかなり差があり、きつい部...続きを読む(全161文字)

・仕事量が多い場合、上司が調整するので、残業時間が軽減され、プライベートの時間が確保されます。当然、上司によって対応の差はありますが。
・仕事を行う上で...続きを読む(全164文字)

同業には、労働環境が厳しいというイメージを持たれている方が多いかもしれないが、残業時間は各自がコントロールできるし、年収も決して安くない。また、他の事務...続きを読む(全174文字)

専門分野だけでなく、幅広い技術分野の案件を取り扱うことができる。新人の教育もきちんとしているため、未経験者が実務を学ぶ場としては適しています。
ただし...続きを読む(全151文字)

以前は生理休暇があったようですが、男女平等などを理由に廃止されました。
フレックスタイム制度で出勤時間を選択することができます。
一番早い時間は8:...続きを読む(全187文字)

管理職やリーダークラスの配置転換がほとんどありませんでした。
入れ替わりがある時は、所長弁理士の機嫌を損ねた時だけです。
しかも降格された人も何故か...続きを読む(全234文字)

主要顧客の業績が悪化に伴い、待遇が更に悪くなったため。最初に決められる担当業務が雑用系なら、何年経っても掃除等の雑用ばかりで配置替えがないため。雑用に関...続きを読む(全204文字)

人事評価制度によって昇給や賞与の額が決まるとのことですが、詳細は全く明らかにされていません。フィードバックもありませんので、何が良くて何が悪かったのかは...続きを読む(全751文字)

有給は比較的自由に取得出来るが使った分だけ賞与で差っ引かれる。
クライアントの業績不振で待遇悪化に歯止めが掛からない。
単価が安い仕事を大量に受注し...続きを読む(全191文字)

◎良い点:有給が取得できる、フレックスタイム制、産休が取得できる、オフィスが駅直結、個人主義、行事がない、よく働く女性が多い
◎悪い点:残業が多い、業...続きを読む(全152文字)

面接を受けた時は、交通の便がよく、オフィスもきれいで、働いている人も静かできっちりしている印象を受けた。実際、オフィスはいつもきれいで、所員は静かでまじ...続きを読む(全207文字)

クライアントの業績不振により、待遇があまり良くない。また、トップダウンの社風であるため、昇給などの待遇が難しいことを従業員にほとんど説明しない。従業員に...続きを読む(全152文字)

特許に本格的に携わっていきたいと思う人にとっては、どんどん学んでスキルアップできる職場。最初は特に覚えることが多くてついていくのが大変なため、職場以外で...続きを読む(全215文字)

・取引先が1社に集中し過ぎているので不安だった。(経営不振の会社だったので)
・挨拶も出来ない人間が多くて組織プレイが出来なかった。
・管理能力が無...続きを読む(全172文字)

社員旅行は有りません。
年一回の新年会を毎年同じ会場を借りて実施しています。
残業手当は景気が良ければ全額支給されますが、悪くなるとサービスを半強制...続きを読む(全358文字)

受注の約7割以上が関西某大手電機メーカーで占めています。
しかしその取引先が経営破たん危機なので経営はとても厳しい様です。
私の在籍中にはリストラは...続きを読む(全473文字)

与えられた仕事を基本的には淡々とこなしていくだけで良いが、ずば抜けて仕事ができます、という人間が来ると、徹底的に仕事を押し付けて潰しにかかる上司が多く見...続きを読む(全156文字)