スチールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性でもある程度の役職がつく、それがいいのか悪いのかはわからない。女性が多い職場、仕事は他の会社の事務員さんの仕事より明らかに大変な仕事だと思...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長過ぎる、上司が帰らないと帰れない。当時は!辞めるとき有給がかなり残っていたが全部...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社長に気に入られれば出してもらえるそう。業界的に、強豪他社が3社しかないので潰れることはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

【良い点】
土曜日出勤がないし、土日祝日休みがきちんとある為、年間の休日は多いと思う。休みがきちんとある為、休みはゆっくり休めると思う。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
男性はルート営業なので、飛び込みよりはやりやすいと思う。女性は制服がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライバシーは想像以上にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スケジュール調整次第では、休憩できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月100時間です。残業代はありません。
朝7時出社　21時退...続きを読む(全197文字)

【良い点】
課長まで基本的に年功序列で昇進。(課長には階級があり、一番下の階級までは自動昇格です。)
転勤組は、家賃補助が永久的にあります。負担金額なし。...続きを読む(全265文字)

【良い点】
完全なルート営業。
訪問時、立ち話は少なく、応接室で座って商談が多いので楽です。
扱う商材が特殊なため、顧客も無碍にできない環境なので、アポな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
何年も前の話だが、残業もそれほど多くはなく、なおかつ優しい先輩社員の方に恵まれ、とても良い環境であったと実感しています。給料も良い。仕事は体力...続きを読む(全179文字)

【良い点】
<教育体制について>
営業事務は、新入社員1人に対して先輩社員1人がつき、日々業務を教えていくという体制です。
大体その先輩社員が隣の席になり...続きを読む(全159文字)

【良い点】
最近は株価があがり、社員のモチベーションもそれなりに上がっていると思う。
また従業員持株会があり、そちらに入っている社員はメリットが大きいとお...続きを読む(全138文字)

【良い点】
住宅補助と光熱費関連も補助がでるため、とても助かる。
学習支援制度などもあり、やる気があれば資格等も取得できる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
住宅補助7割。
営業所地域によっても金額が変わる点には注意。
最高金額の大阪の場合上限¥90,000の7割なので¥63,000となります。
【...続きを読む(全319文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業車を貸与される。
それで通勤してもよい。
ただし、ドライブレコーダーで常時監視されている。
それが嫌であれば自...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職金があったともいます。その他、ドイツの会社なので標準的な福利厚生は小さいながらもあったと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社宅
住宅手当
通勤手当
退職金制度
財形貯蓄
資格手当
資格取得補助金制度
報奨金制度
社員保養施設(海・山)
社員旅行続きを読む(全67文字)

【良い点】
医療費補助と健康促進サポート費があります。かなり助かります。申請も簡単なので便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可なの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
斬新な福利厚生の制度はないものの、ベーシックなものは一通り取り揃えていると感じます。当時は保養所が良く、設備や食事が美点でよく利用していました...続きを読む(全138文字)

【良い点】
少ないが住宅補助が出ることや、資格手当がある為、生活の助けにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が出ないにもかかわらず、副業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
転勤の際には引越し一次金や住宅手当がつきます。住宅手当は2年しかなく給料に付くので税金対象なのが痛いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全236文字)