スチールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性でもある程度の役職がつく、それがいいのか悪いのかはわからない。女性が多い職場、仕事は他の会社の事務員さんの仕事より明らかに大変な仕事だと思...続きを読む(全196文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長過ぎる、上司が帰らないと帰れない。当時は!辞めるとき有給がかなり残っていたが全部...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社長に気に入られれば出してもらえるそう。業界的に、強豪他社が3社しかないので潰れることはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

【良い点】
土曜日出勤がないし、土日祝日休みがきちんとある為、年間の休日は多いと思う。休みがきちんとある為、休みはゆっくり休めると思う。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
男性はルート営業なので、飛び込みよりはやりやすいと思う。女性は制服がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライバシーは想像以上にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スケジュール調整次第では、休憩できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月100時間です。残業代はありません。
朝7時出社　21時退...続きを読む(全197文字)

【良い点】
課長まで基本的に年功序列で昇進。(課長には階級があり、一番下の階級までは自動昇格です。)
転勤組は、家賃補助が永久的にあります。負担金額なし。...続きを読む(全265文字)

【良い点】
完全なルート営業。
訪問時、立ち話は少なく、応接室で座って商談が多いので楽です。
扱う商材が特殊なため、顧客も無碍にできない環境なので、アポな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
何年も前の話だが、残業もそれほど多くはなく、なおかつ優しい先輩社員の方に恵まれ、とても良い環境であったと実感しています。給料も良い。仕事は体力...続きを読む(全179文字)

【良い点】
<教育体制について>
営業事務は、新入社員1人に対して先輩社員1人がつき、日々業務を教えていくという体制です。
大体その先輩社員が隣の席になり...続きを読む(全159文字)

【良い点】
奥さんに誕生日の花束が届く。年末に牛肉等を選んで、もらえる。
交通事故無事故無違反の年数でギフトカードがもらえる。
家族旅行などで2万円分まで...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などはなく、副業は基本的には認められていない。またテレワークなど新しい働きを積極的に取り入れようなどの空気...続きを読む(全86文字)

【良い点】
地方出身者や出勤時間の長さを考慮して、住宅補助が出る。大和ハウスグループのため、関連施設利用時の割引制度もある。続きを読む(全62文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時に聞いていなかった、
旅行代が6000円くらい勝手に引かれる。
経費精算が、しかめっ面の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。日当等も年々厳しくなっている。削るところまで削って...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部活動などの申請を出せば補助が出る。野球とかサッカーとかを休日にやっている。社員同士仲良くなりやすい。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないに等しい
家賃補助や住宅手当などをつけたほうが良いと思います
最低限、財形貯蓄などはあったほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
技術者の技術を伸ばすのに全力を注いでいる会社なので、資格取得支援の制度は手厚い＆学べる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格手当があるので勉強して取得すれば給料に反映される。手当の額は業界内では平均的で多くも少なくもないように感じる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
草津温泉にリゾート施設の温泉施設保養所があり、退職前に利用させてもらいました。温泉に入れて、安くて自炊です。家族でゆっくり過ごすことが出来まし...続きを読む(全178文字)