回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
<教育体制について>
営業事務は、新入社員1人に対して先輩社員1人がつき、日々業務を教えていくという体制です。
大体その先輩社員が隣の席にな...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社スチール
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スチールのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スチールで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
<教育体制について>
営業事務は、新入社員1人に対して先輩社員1人がつき、日々業務を教えていくという体制です。
大体その先輩社員が隣の席にな...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年1月29日【良い点】
部署によるが忙しい人は忙しいし、仕事が暇な人は暇、営業の人は忙しいかもしれないが、管理の仕事であれば仕事の割に賞与が多いのでコスパがいいかもし...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2022年8月16日【良い点】
古い慣習が生きながらも、比較的新しいことにチャレンジする社員に対しては寛容な部分もあり。。ただ上司による部分も大きいかもしれませんが。
女性社...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月15日【良い点】
プロジェクトにもよるが、有休などはとりやすいと思います。また、子供が急に熱をだしたなどの場合も、基本的には柔軟に対応してもらえることが多いです...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
とにかく休みが多いそれはとても良かった点であります。お弁当がとても美味しい。女性がとても多い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でもある程度の役職がつく、それがいいのか悪いのかはわからない。女性が多い職場、仕事は他の会社の事務員さんの仕事より明らかに大変な仕事だと...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長過ぎる、上司が帰らないと帰れない。当時は!辞めるとき有給がかなり残っていたが全...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社長に気に入られれば出してもらえるそう。業界的に、強豪他社が3社しかないので潰れることはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
土曜日出勤がないし、土日祝日休みがきちんとある為、年間の休日は多いと思う。休みがきちんとある為、休みはゆっくり休めると思う。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
男性はルート営業なので、飛び込みよりはやりやすいと思う。女性は制服がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライバシーは想像以上に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スケジュール調整次第では、休憩できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月100時間です。残業代はありません。
朝7時出社 21時...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
課長まで基本的に年功序列で昇進。(課長には階級があり、一番下の階級までは自動昇格です。)
転勤組は、家賃補助が永久的にあります。負担金額なし...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
完全なルート営業。
訪問時、立ち話は少なく、応接室で座って商談が多いので楽です。
扱う商材が特殊なため、顧客も無碍にできない環境なので、アポ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
何年も前の話だが、残業もそれほど多くはなく、なおかつ優しい先輩社員の方に恵まれ、とても良い環境であったと実感しています。給料も良い。仕事は体...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社後1年間は指導社員として、先輩社員が業務を教えてくださるので、独り立ちするまでに大体の業務を教われる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やる気のあるものは優遇されると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
じぶんから前に行ける人じゃないとスキルは上がらないと思う。アピール大事続きを読む(全79文字)
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【良い点】
OJTが半年間はついてくれるため、不安は少ない。また定期的に研修などが開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシン...続きを読む(全133文字)
若手に現場での実務経験を重視。海外拠点での実務やOJTがキャリアを後押し。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
社内教育はとくになく、自分自身での学習が必要とされます。
学び続ける意思と努力が常に必要です。ポイントです。続きを読む(全60文字)
OJT中心ですが、若いうちから商談に同行できるなど実践で成長できる環境とのこと。語学研修などもあり、商社としてのスキルを着実に伸ばせると感じました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
この業務をやってみたいです!と手を挙げれば、挑戦させてもらえることが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはマニ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助制度や研修は多いが、もう少し、資格手当といったような制度があると、より頑張れると思う。
持っている資格に...続きを読む(全100文字)
鉄鋼ならではの貿易動向の最前線に立てることからキャリアアップにつながると思います続きを読む(全40文字)
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【良い点】
OJTで業務を教えもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れているとはあまり思わない。アシスタントだからだとは思うが...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社スチール |
|---|---|
| フリガナ | スチール |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 9700万円 |
| 従業員数 | 145人 |
| 売上高 | 221億1500万円 |
| 代表者 | 青山雅雄 |
| 本社所在地 | 〒564-0044 大阪府吹田市南金田2丁目1番12号 |
| 電話番号 | 06-6385-0951 |
| URL | https://www.steel.co.jp/ |
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