この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼなく、基本的にOJTで研修することになる。新人は何がわからないかわからない状態で仕事をし、ミスをして...続きを読む(全114文字)
株式会社ロンヨンジャパン 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼなく、基本的にOJTで研修することになる。新人は何がわからないかわからない状態で仕事をし、ミスをして...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人だけではなく、管理職も退職しているので、会社の労働環境に不満を抱えている人が多いのではと思います。また、上司も...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんど無く、低賃金で毎日残業しないと終わらない業務量なのでモチベーションが上がらない。評価制度や昇給制度も...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年間休日が120日はありますし、有給も取れるのでとてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業と休日出勤がとにかく多...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社当時はとても低く感じました。しかし試用期間が終わり交渉したところ、希望額より少なかったですが納得のできる金額を貰えました。
昇給も必ずあっ...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評判を知りたい方が気になっている事を言うと、この会社は労働時間と新人の給与が安すぎる為にブラック企業です。基本的な...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業しかしておらず、18:30の定時には帰れない事が殆どである。基本的に、20~21時が社内的な暗黙の定時に...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社ロンヨンジャパン |
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フリガナ | ロンヨンジャパン |
設立日 | 1993年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 52人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 井上智恵 |
本社所在地 | 〒564-0052 大阪府吹田市広芝町9番28号 |
電話番号 | 06-6310-6767 |
URL | https://www.longyong.co.jp/ |
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