ロンヨンジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は中途でも一般的な新卒と変わらず、単身世帯もしくは将来的に家庭を持つことを考えている場合は収入面の心配はある...続きを読む(全83文字)

【良い点】
在職当時はプロスポーツチームを含め、有名チームの業務に携わることができた。またOEMの実績もあるため、スポーツアパレルのノウハウを学べる点は...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんど無く、低賃金で毎日残業しないと終わらない業務量なのでモチベーションが上がらない。評価制度や昇給制度...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人だけではなく、管理職も退職しているので、会社の労働環境に不満を抱えている人が多いのではと思います。また、上司...続きを読む(全133文字)

【良い点】
数年単位で考えれば残業は減っています。どの程度残業するかは部署や業務内容によっても大きく異なってきますので一概には言えません。とはいえ残業は...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際に現場を管理している上司は、部下の仕事や現場の状況をよく見て管理してくれており信頼も厚いように感じます。しか...続きを読む(全247文字)

【良い点】
中国に自社工場持ち、生産、工場への管理をしやすいところがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長くて、終電まで...続きを読む(全188文字)

【良い点】
給料はみなし残業込みの分（６０時間/月）を支払う。社内ルールは毎月４５時間以内になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が多...続きを読む(全301文字)

【良い点】
有給はすんなり取れました。
また半休も取れたので比較的取りやすい環境でした。
病院なども行きやすかったとても助かります。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大手スポーツウェアのOEM事業も行っているため、商品開発時など素材やシルエットなどの相談に乗ってもらえる事が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎のメンタルを鍛えるような研修合宿しかなく、研修制度は充実しているとは言えない。自分でやるし...続きを読む(全83文字)

【良い点】
電話をたくさん取れ納期などのといあわせの経験を積めるので、おすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期の厳しい取引先があり大...続きを読む(全99文字)

【良い点】
あまりなかった逆に言えば特にスキルが無くてもしっかり働けるならおｋ
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえスキルアップさせる環境位...続きを読む(全106文字)

【良い点】
食品、農業、水産と部門があるが、希望すればどの部門にも関われる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な教育体制は整っ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
仕事内容は聞いたら教えてもらえる。マニュアル動画を見たあとも、聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないトラブルは社員が基...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新人研修から階層別研修まで各種研修制度が整備されており、成長段階に応じて必要なスキルを体系的に学べる環境がある。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平のうちは、レジや品出しなど店舗業務をメインに行うのですが、日によっては1日中レジうちしかできないという日もあり...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が作成するマニュアルはほぼない。営業職はもちろん、事務職も見て覚えろのスタンス。事務職もマニュアルがないため...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的になんでもマニュアルがあって覚えやすかったです。人によるかも知れませんが、教えてくれる人が当たりであれば居心地の良い職場です。
【気に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
以前はウェブ講座の受講が可能でしたが今は特別なものはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社での用意がないため、自主的に受講...続きを読む(全99文字)